Será en Zapala. Es por un conflicto salarial que los trabajadores del sector tienen con el muncipio.Los empleados habían dejado de prestar el servicio hace cinco días. Reclaman un aumento de haberes de 140 pesos.
El operativo intenta mejorar la salubridad y la limpieza de la ciudad tras cinco días de acumulación de basura.
Los trabajadores municipales en conflicto confirmaron ayer la continuidad de la medida de quite de colaboración declarada el pasado jueves tras no alcanzar ningún entendimiento con la comuna.
El representante gremial de ATE, Jorge Salva, que lidera el reclamo de 32 empleados, aclaró a la comunidad que el planteo al gobierno municipal es un incremento solamente de 140 pesos por agente y no de 300 como informaron desde la dirección de prensa municipal. "Reclamamos eso para alcanzar los 1.000 pesos, dado que hoy se pagan 840 por la función de recolección".
Respecto a la recategorización, manifestó que la idea es equiparar a todos los empleados de ese sector porque cumplen la misma función. También se refirió al tema del pase a planta de los cinco contratados que llevan más de tres años en este sector. "Si el personal está ocupando esa función es porque se necesita y la vacante existe", aseguró.
Propuesta
El dirigente gremial adelantó, además, que en el día de ayer se presentó al Ejecutivo la propuesta de levantar la medida de fuerza si se firma el compromiso de que a partir del mes de junio se comenzará a pagar un incremento retroactivo al 1º de marzo, fecha en que se inició la mesa de negociación. Ocurre que el municipio argumentó durante la última reunión que no habrá fondos para incrementos salariales hasta el mes de junio.
A estos reclamos podrían sumarse también los trabajadores del sector de horno pirolítico y de tratamientos cloacales que en su totalidad suman unos cincuenta empleados.
Comentá la nota