La quinta sesión ordinaria que tuvo lugar en la noche del viernes en el Concejo Deliberante fue interrumpida por casi 40 minutos para tratar el conflicto que mantiene enfrentados al Departamento Ejecutivo con los médicos del Hospital de Treinta de Agosto. El tema no estaba pautado en el orden de la sesión. Pese a ello, el debate lo originó un informe que el intendente municipal, Raúl Feito, envió el jueves al Concejo y que será ingresado para su análisis en la sexta sesión, dentro de 15 días.

Sin embargo, y tras una rápida hojeada, los concejales de todos los bloques adelantaron y expusieron sus críticas por el contenido de la segunda página del informe, en la cuál se detalla con nombre y apellido el salario que percibe cada profesional del Eguiguren y los bonos que perciben de las obras sociales como así también los incrementos salariales que han tenido desde enero de este año.

Concretamente, en el informe girado por el jefe comunal se adjunta documentación referida a los sueldos del personal médico del Hospital Eguiguren detallados desde enero a abril de 2015, la cantidad de pacientes atendidos en dicho hospital con obra social, cuyos bonos cobran los profesionales, detallados por obra social y profesional en el período enero/abril de 2015 y valores que pagan las distintas obras sociales por consulta, “un valor promedio del bono que está por encima de los 100 pesos sumatoria ésta que incrementa directamente el sueldo mensual”.

Además se adjunta el memorando indicando los aumentos dispuestos por Feito a partir del primero de mayo y 1º de agosto de 2015 en correspondencia con la totalidad de los empleados.

Un “escrache”

La sesión arrancó a las 21 y de inmediato fue interrumpida por el propio presidente del Cuerpo de Concejales, Ricardo Paso, quien utilizó un término que se escucharía en reiteradas oportunidades a la largo de la noche: “Escrache”.

Paso señaló la diferencia que hay entre “la transparencia en la gestión pública y el escrache” y sintetizó: “Lo correcto hubiese sido informar los salarios en forma anónima. Es derecho de cada uno si da o no a conocer sus salarios, en especial de empleados públicos que mantienen un conflicto con el municipio”.

El titular del HCD argumentó que “el escrache está en que el intendente sabe que todas las normativas que se tratan en el Concejo son públicas, están al alcance de cualquier vecino, por eso es repudiable que de a conocer públicamente los salarios de los profesionales”.

Todos los bloques se sumaron al repudio. Los concejales de Treinta de Agosto, Carlos Pérez Gallo, Obdulio Sánchez y Jorge Jordán fueron lapidarios con el jefe comunal y le pidieron “que baje un poco el acelerador” y “que se baje del caballo” porque el conflicto salarial tiene su única solución “en una mesa de diálogo”, dijeron.

Recursos humanos

Los concejales médicos, los doctores Miguel Fernández y Germán Tanoni, sumaron al debate el otro frente que tiene dividido al municipio con médicos del Hospital Orellana por un conflicto “que no es salarial, sino que es un reclamo por falta de insumos básicos”, dijeron, y agregaron que de haber existido una reunión entre las partes “el problema se resuelve en menos de 24 horas”.

También destacaron el cuidado que toda gestión municipal debe tener con los profesionales de la salud, con el “cuidado del recurso humano”, debido a las dificultades que tiene el municipio de incorporar a los hospitales a nuevos profesionales. Recordaron así el caso del neurocirujano.

Claudio Figal, Bibiana García y Juan Pablo Ripamonti se sumaron a las críticas y le exigieron al intendente “una mayor apertura al diálogo. Tiene que dejar de recurrir al enfrentamiento permanente. Esta es una gestión totalmente autoritaria y poco transparente”, criticaron.