El jefe comunal formuló el anuncio acompañado de funcionarios de su gabinete y representantes de los tres gremios municipales, Suoem, ATE y STM, quienes mostraron su conformidad ante el incremento oficializado para este año, que también alcanzará a aquellos trabajadores encuadrados en el Programa de Ayuda Municipal que recibirán “un incremento proporcional al del personal de planta” remarcó Cipolini.

El incremento del 25% se otorgará en tres etapas, la primera del 5% se incluirár con los haberes de abril y se sumará a un porcentaje similar que todavía resta percibir del anterior acuerdo firmado entre Ejecutivo y gremios, por lo que en definitiva el recibo de los trabajadores mostrará una suba del 10%.

La restante porción del aumento otorgado será cumplida en dos cuotas, una de ellas en junio y la restante en octubre, con lo cual “el total del incremento que recibirá a lo largo de este año el trabajador municipal será del 35%”, manifestó el intendente.

Por otro lado el titular del Ejecutivo saenzpeñense rescató que la definición es “el resultado de una negociación llevada adelante con respeto, profundidad y analizando las posibilidades financieras del estado municipal a fin de recomponer el salario del empleado municipal” aseguró.

“Ellos saben que desde el inicio de mi gestión fue una bandera de mi campaña política trabajar por la dignificación de los trabajadores municipales a través de su salario, cuestión que no sin esfuerzo creemos cumplida en alguna medida”, agregó el intendente.

Al hacer referencia al acuerdo firmado durante la mañana de ayer, indicó que tiene como objetivo “mantener activo el proceso de actualización, y dentro de ese esquema en enero de este año se otorgó un cinco por ciento de incremento, durante abril otro porcentaje similar y con motivo del nuevo acuerdo se agregará otro cinco por ciento, por lo cual el empleado municipal percibirá un 10% de incremento en sus remuneraciones con la particularidad de que no tiene carácter no remunerativo, sino que se incorpora directamente en el básico, con lo cual el aumento será más significativo aún”, explicó Cipolini, quien además agregó: “en junio sumaremos un 10% y otro 10% en octubre; con ello el incremento percibido por los empleados municipales durante este año estará en el orden del 35%”.

“Esto es un fiel reflejo de las posibilidades económicas del municipio, que en definitiva son las posibilidades de los saenzpeñenses de seguir atendiendo dignamente al trabajador municipal --acotó--, mientras que en forma paralela se realizó un importante trabajo para la recategorización y asignaciones complementarias: “habrá notado al percibir sus haberes. Esto forma parte de un compromiso que distingue a Sáenz Peña en el contexto provincial por la relación seria y respetuosa que mantenemos patronal y los representantes de los empleados” finalizó la máxima autoridad de la ciudad.

Los gremios, conformes

Tras las palabras del intendente, fueron los propios sindicalistas quienes mostraron su beneplácito por el acuerdo coincidiendo en la madurez alcanzada durante las negociaciones, cuestión que permitió poder arribar a la recomposición anunciada ayer.

Desde el Suoem, en nombre de todos los gremios y trabajadores dejaron el agradecimiento al intendente por el nuevo incremento.

En uno de los párrafos de su discurso, el secretario general del sindicato Néstor Jara hizo un repaso histórico de las reivindicaciones alcanzadas desde el retorno de la democracia, y en ese contexto rescató como ejemplo a “Antonio Zafra, quien siempre estuvo junto a los trabajadores municipales, a Luis Horacio Lita, quien otorgó un aumento histórico del 17%”.

Pero más adelante siguió diciendo: “luego llegó una catástrofe para nosotros, con atrasos de hasta seis meses de sueldo y doce quincenas en el caso de los contratados, cuestión que nos tocó vivir por la mala gestión de Lapasini, en la que además se perdieron o congelaron derechos adquiridos”.

“Pero nosotros como obreros municipales seguíamos soñando con que el trabajador municipal recuperara el orgullo de ser ‘muni’ y no como nos denominaba un exgobernante municipal ‘el negro municipal’, aquel que no podía acceder al crédito porque cuando mostrábamos nuestros recibos lo único que conseguíamos era la negativa de los comerciantes a raíz de nuestros magros salarios”, aseguró el gremialista.

A partir de 2007 “encontramos a un amigo que no solo nos hizo dejar de soñar, sino que nos brindó la dignificación de los trabajadores revirtiendo aquella situación en la que nos encntrábamos, no solo con aumentos salariales sino accediendo a mejorar otros derechos” dijo en alusión al intendente Cipolini.

“Por eso tengo la plena seguridad de que ningún empleado quedará sin la posibilidad de seguir incrementando sus ingresos, y no queremos más emergencias económicas que se pague con el bolsillo de los trabajadores ni tampoco negociaciones que terminen solucionando otras gestiones”, agregó el sindicalista.

“Por ello estoy en condiciones de decir hoy que necesitamos a Gerardo Cipolini 2011-2015 para seguir creciendo como trabajadores” finalizó.