Previo al acto que se desarrolló en la sede platense del Sindicato de Canillitas, NOVA dialogó con tres representantes del flamante gremio: Gustavo Mariani (secretario General), Guillermo Gambero (secretario del Interior) y Teresita Hiriart (secretaria de Capacitación).

“Apuntamos un poco a cambiar esa mirada del abogado individualista, aislado, de saco y corbata que parece que nada lo afecta, cuando en realidad tenemos una problemática que es sumamente compleja porque nos enfrentamos solos a un sinfín de dificultades, organizaciones y corporaciones que están preparadas para que el Poder Judicial no funcione, o al menos no funcione para los intereses de la gente”, comenzó Mariani para detallar que el sindicato ya está constituido y busca “ampliar la base de convocatoria a todos los compañeros abogados que entienden y se asumen como trabajadores”.

Las razones de crear un sindicato

Consultados acerca del por qué se decidió conformar el gremio, Gambero explicó: “La organización de los abogados está dada a través de los Colegios y fundamentalmente los trabajadores del Derecho no nos sentimos representados por el Colegio que defienden más cerca de los intereses de las corporaciones que los intereses de los trabajadores del derecho que somos nosotros que estamos todos los días en Tribunales”.

A su vez, y en cuanto a las problemáticas laborales con las que se enfrentan los abogados, Mariani detalló: “Dependemos de un horario que establece el Poder Judicial, de las audiencias que fijan los jueces y que se toman en función de las disponibilidades de cada Tribunal que funciona autónomamente, por ejemplo tienen la posibilidad a veces de esperar media hora porque lo establece un Código de Procedimiento, hay Tribunales que están desintegrados, pero un abogado no tiene una sola audiencia en el día y nosotros hemos llegado a estar cinco horas esperando que se tome una audiencia de vista de causa, con lo cual eso implica que, si tenés otra, la tenés que trasladar a un colega, que eso implica dinero porque nadie trabaja gratis, y no es justo que así sea”.

Y añadió: “Tenés inconvenientes en los criterios para el pago de las libranzas, que son los giros judiciales o cheques a través de los cuales nosotros cobramos nuestros honorarios, tenés una Caja que interviene y es parte legítima en cada expediente que no se pueda dar cumplimiento al fallo hasta que no se haga efectivo los aportes a la Caja, y tenemos un sinfín de cuestiones que tiene que ver con lo disciplinario, porque el Colegio y los jueces pueden sancionar porque tienen sobre nosotros poderes disciplinarios”. Por su parte, Teresita Hiriart, destacó que se apunta a la representación de los abogados que no son simplemente litigantes “sino que tienen relación de dependencia ya sea con el Estado o con otros particulares que no encuentran a veces en lo que ya está institucionalizado respuesta a una justa defensa de sus intereses”.

En este aspecto, Mariani hizo foco en “la infinidad de abogados que el Estado tiene, a quienes obliga a matricularse pero después no le da permiso para tomar sus propias audiencias y el Estado no le paga a todo el mundo bloqueo de título total. ¿Cómo termina la cuestión? Deja de trabajar en lo particular, entonces toda esa problemática el Colegio la ignora porque tiene el control de la matrícula, no es un sindicato que va a defender condiciones laborales de abogados que no necesariamente, aunque estén matriculados, ejercen la profesión”.

Democratizar el acceso a la Justicia

Asimismo, Gambero remarcó que otro de los objetivos del Sindicato de Abogados será posicionarse como “un instrumento más que viabilice el acceso a la Justicia. La inmensa mayoría de capas de la población no tienen acceso a la Justicia, no saben donde está Tribunales, Defensoría, tiene la Justicia acceso a la clase media que tiene una formación, que tiene un interés, pero la inmensa mayoría del pueblo no tiene acceso. La idea del Sindicato es democratizar el acceso a la Justicia, si no accedemos todos a la Justicia, no podemos hablar de un Estado de derecho”.

Tener voz propia

En la misma línea, Hiriart comentó que, mediante esta flamante organización sindical, los abogados también contarán con una voz institucional al momento de posicionarse sobre determinadas situaciones: “Frente al conflicto de empleados de la Caja de Abogados de la Provincia, del Poder Judicial, también poder tener una postura, acompañar o no a la Asociación Judicial frente a conflictos, cuando fuimos muchos los que quisimos acompañar y no lo pudimos hacer desde el organismo que nos representaba”, añadiendo así que, a partir de ahora, tendrán un espacio donde “debatir si corresponde o no como abogados apoyar determinados movimientos”.

El posicionamiento del Colegio

Al momento de ser consultados sobre cómo estiman que tomará el Colegio de Abogados la creación de este sindicato, Mariani subrayó: “Esto no es contra el Colegio de ninguna manera, nosotros a la colegiación la celebramos, está muy bien que el Estado haya delegado en los propios abogados la responsabilidad de mantener la ética, el decoro, la moral y el sano ejercicio profesional, eso es correcto. El tema es que después, por las funciones que el Colegio debe cumplir después se ve impedido de poder salir a pelear en la calle por estas cuestiones que cotidianamente tenemos”.

“Esto es complementario del Colegio porque por más que el Colegio cumpla con todo va a llegar un momento que va a entrar en pugna con los intereses de algún abogado, concretamente en un proceso disciplinario”, agregó. Por su parte, Hiriart destacó que “la formación de los sindicatos es libre, por la OIT (Organización Internacional del Trabajo) está reconocido agremiarse libremente, así que vamos a ir haciendo los pasos de la inscripción con total tranquilidad”.

Comentando que se está tramitando la personería jurídica del gremio y que se aspira a tener alcance provincial, Mariani vaticinó “que va a hacer un camino arduo pero todo va ser arduo: el peor problema es que nos quedemos donde estamos”, razón por la cual consideró que “es muy sano que los abogados nos paremos como auténticos trabajadores y organizarnos para discutir lo que preocupa al colectivo laboral desde una organización colectiva, para superar ese individualismo que nos fue inculcado desde la formación universitaria”.

“Que los compañeros entiendan, reflexionen, y dejemos de hablar en las mesas de entradas y pasemos a hablar donde tenemos que hablar, que es en estos ámbitos, poniéndonos el overol de un laburante cualquiera, mirando los Tribunales no con esa situación de pleitesía o de subordinación, sino mirándolos bien de frente y a la cara y en conjunto, porque sólo en conjunto vamos a poder modificar todo aquello de lo que nos quejamos a diario”, puntualizó.