A quienes trabajen hoy se les deberá reconocer un franco compensatorio, el salario de la jornada y un 100% de éste como recargo.
El franco es para los empleados que se encuentren dentro del convenio que protege a los trabajadores del comercio. Se encuentra regulado por la Ley Nacional 26.541, sancionada en diciembre de 2009.
A aquellos empleados que opten por trabajar -pese al franco otorgado por ley- los empleadores estarán obligados a pagarles compensatorios. Se deberá reconocerles un franco adicional, el salario de esa jornada, y además el 100% de éste como recargo.
¿Es obligatorio no trabajar?
Solamente tendrán franco los empleados que están comprendidos por el Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) 130/75. Estos serán quienes podrán optar voluntariamente por prestar tareas o no; el resto del personal fuera de convenio deberá trabajar y los propietarios, por su parte, no están obligados a cerrar los establecimientos.
Controles
César Guerrero, secretario General del Sindicato de Comercio, sostuvo que hoy harán una recorrida por las calles para constatar que no haya personas del sector trabajando.
“Vamos a realizar un recorrido para chequear el cierre de los negocios. De todos. Tenemos una alta adhesión de los empresarios. Los corralones, zapatillerías, las casas de electrodomésticos y muchos otros rubros del comercio se adhirieron”, explicó a El Tribuno, César Guerrero.
Entre los trabajadores que no se encuentran dentro del CCT 130/75 están los farmacéuticos y los empleados de las concesionarias.
En toda la Provincia, hay 22.000 empleados de comercio, informaron en el sindicato.
Ayer por la tarde, Guerrero se reunió con el ministro de Trabajo de la Provincia, Eduardo Costello para ratificar el franco y las sanciones que le caben a los comercios que incumplan lo establecido en la ley.
Festejo
Los afiliados del Sindicato de Comercio y empleados de negocios festejaron ayer por la noche en el salón Elegance. Con una importante fiesta dieron inicio al Día del Empleado de Comercio.
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