Los datos publicados por la consultora Tendencias, dirigida por el economista Juan Blanco, apuntan que a nivel nacional las medidas de fuerza disminuyeron en ese porcentaje durante el último mes del 2012, aunque advierten que las mismas se concentraron el sector público de Santa Cruz.

Asimismo, fuera del ámbito netamente provincial, la consultora marca que en el último mes de 2012 los despidos experimentaron un fuerte aumento interanual, cerca del doble de los registrados un año atrás. Los datos evidenciaron que la pérdida de puestos de trabajo creció casi un 89% anual al totalizar 2.259 casos.

Según lo señala la consultora, el aumento de los despidos se debe “al freno de la actividad económica total y se localizaron en la construcción, cemento, autopartes, textil, frigoríficos y lácteos en la actividad privada y en los municipios y servicios portuarios de Rosario y trabajadores de turismo de Mendoza, entre los servicios”.

Por el lado de las suspensiones hubo una caída pronunciada de más del 95% anual (sólo 79 casos relevados) y se localizaron en alimentos. Se trata del registro más bajo de los últimos años.

De acuerdo con la evolución de los índices elaborados por la consultora, el balance de 2012 arroja un fuerte y generalizado incremento de la conflictividad laboral: aumentaron los paros, las suspensiones y los despidos, en un contexto de marcada desaceleración de la actividad económica y en el crecimiento del empleo y una aceleración de la tasa verdadera de inflación -promedio de las provincias-.

Las suspensiones de 2012 muestran un crecimiento del 62,5% anual, mientras que los despidos registran un aumento exponencial del 574% anual y los paros se elevaron casi un 70% el año pasado frente a 2011.

Por sectores, los principales casos se registraron en la UOCRA: 860; Autopartes Delphi: 500; Yakult: 370; Turismo Mendoza: 200; Pesca Puerto Madryn: 120; Holcim: 60 Mol. Arroz San Salvador: 50; Copromaneo: 37; Urbano 29 19; Serv. Portuario rosario: 17; Confecat: 12; Tupy: 7; Corralón Islas: 7.