La oferta realizada a los gremios refería a un 18% escalonado en un 10% desde marzo y a partir de julio el 17% restante, pero las entidades que representan a los trabajadores rechazaron la propuesta y advirtieron que reclamarán por el 20% en una única cuota.

Sobre los aspectos abordados en la reunión de paritarias, el secretario de Gobierno Ariel Yuvone explicó “antes que nada, cuando hay paritarias abiertas no hay medidas de fuerzas por lo general, sino que hay una mesa de dialogo que es la mesa de la paritaria donde hemos realizado dos ofrecimientos, uno era un monto no remunerativo de 500$ hasta junio y de 600$ a partir de julio lo cual en las categorías mas bajas implica un porcentaje importante, diría que en algunos casos supera el 30%” y agregó “como hablaban de que no se querían montos en negros y demás, tomando como techo lo que dijo la presidenta y lo que otorgó la provincia, se ofreció un 10% a partir del 1° de marzo y otros 7% que sumados dan los 18% a partir del 1° de julio”.

Por otra parte, el secretario de Gobierno municipal explicó que “esa suma es la que puede otorgar el municipio con unas finanzas en estado realmente critico y es lo que se puede pagar, uno puede ofrecer lo que puede pagar, hacerlo distinto es una demagogia pura, y los gremios conocen a la perfección el estado económico de las arcas municipales”.

Teniendo en cuenta las diferencias que existen entre los salarios municipales y provinciales, Yuvone explicó “hay una diferencia entre provincia y el municipio, la categoría 1 a nivel municipal esta en 946 pesos de básico y en provincia esta en 2.000 pesos, por eso nosotros ofrecíamos como alternativa para después charlar de ir incorporando al básico los 600 pesos no remunerativos, en la cual en la categoría 1 significa bastante mas que el 30%”.