Y que han pretendido sin éxito alzarse con la conducción del mismo en diferentes etapas electorales de la entidad, nos vemos en la necesidad de aclarar que dicha situación de acefalia no se da en nuestro sindicato, donde existe una comisión directiva que continúa con la gestión que le encomendó la docencia misionera hasta tanto la justicia se expida sobre la procedencia o no de un planteo judicial interpuesto por la oposición".

Para que proceda la pretendida acefalia alentada por la oposición, deben darse los presupuestos previstos en el Estatuto Sindical, esto es muerte, renuncia, destitución y que dejen a la comisión directiva sin quórum y para ese caso específico se prevé un procedimiento especial previsto en el articulo 45ºdel Estatuto Sindical.

Así mismo la Ley de asociaciones sindicales Nº 23.551 prevé en su articulado los casos específicos en que se produciría una acefalia de la conducción, como así también las facultades otorgadas al M.T.E. y S.S. para regularizar la situación si existiese (arts. 56º-57º Ley 23.551).

El proceso electoral de la U.D.P.M., ha finalizado con la proclamación de la Lista Nº 2 ADOMIS en los cargos de Comisión Directiva, Comisión Revisora de Cuentas; Congresales Provinciales a CTERA y los 17 departamentos sindicales de la Provincia de Misiones, quedando pendiente la toma de posesión de cargos, a las resultas del proceso judicial impulsado por la oposición.

El proceder de este frente opositor a la conducción de U.D.P.M., se condice con la imposibilidad de poder OBTENER la conducción del sindicato por los mecanismos previstos en el estatuto y la leyes; negándose a cumplir con las normativas allí previstas, pretendiendo un libertinaje sindical, que es muy distinto al concepto de libertad sindical, tan utilizado en los discursos de la oposición.

Por ello resulta oportuno comunicar a la sociedad en general y en particular al sector al que representamos, que no existe, ni esta conducción permitirá que exista un estado de acefalia en nuestro sindicato. Como es práctica de esta conducción en todo proceso en trámite, nos someteremos a las decisiones de lo que resuelvan las autoridades pertinentes, sean ellas administrativas o judiciales, pero de ningún modo permitiremos que esta pseudo dirigencia sindical, confunda y perjudique a la institución como lo viene haciendo, anteponiendo sus apetencias políticas-personales a las conveniencias institucionales que están destinadas al colectivo de sus representados.

Como es costumbre en nuestro accionar esperaremos con calma la definición de este conflicto planteado por la oposición y en cumplimiento de las obligaciones encomendadas por las urnas y las normas vigentes, llevaremos adelante todas las medidas necesarias tendientes a garantizar el cumplimiento de las normas laborales del sector y seguir generando las mejores condiciones laborales para nuestros representados, teniendo como centro de discusión la obtención de más y mejor educación pública, con todos los actores que en ella se involucran.