El Ministerio de Educación inició la semana pasada una nueva etapa de la negociación paritaria con los gremios UDAP, UDA y AMET.

Aunque los sindicatos lo plantearon, el Gobierno solamente aceptó hablar de las licencias a los docentes por enfermedades de largo tratamiento, contenidas en el artículo 6H del estatuto.

La convocatoria al diálogo institucional, está encuadrada en el Decreto 221 que dispone esta negociación colectiva entre los sindicatos y el gobierno, pero en las redes sociales la demanda contenida de aumentos salariales estalló con acusaciones hacia la conducción sindical, especialmente de la Unión de Docentes Agremiados Provinciales (UDAP).

Por eso el secretario adjunto del sindicato, Luis Lucero, salió a aclarar que “el único tema en tratamiento es el del Artículo 6H porque así lo dispuso el Gobierno y en lo que nosotros estamos de acuerdo porque estamos preocupados por poder ordenarlo y cambiarle algunas cuestiones que, evidentemente hay en el sector, están generando algunos problemas y es responsabilidad de todos nosotros generar un cambio en el mismo”.

Lucero aclaró que “no estamos pidiendo licencias para vacacionar, sino modificaciones del artículo para los docentes que se encuentran enfermos y en situaciones muy graves”, para lo que dijo que “vamos a estudiar una nueva alternativa buscando datos e información, generando aportes de fuentes específicas, con profesionales laboralistas que puedan darnos una orientación para sumar a este anteproyecto”.

Sueldos

En cuanto a la demanda por salarios que se pudo ver en las redes sociales, Lucero explicó que “estamos haciendo cosas que van por otro lado, donde por una parte se busca avanzar en un tema que es primordial y que es poder levantar el piso del mínimo no imponible del Impuesto a las Ganancias, que a muchos compañeros les está afectando la aplicación de esta normativa”.

Por otro lado, dijo que “a nivel nacional estamos tratando de ver cómo se puede modificar el piso salarial, ya que en la provincia estamos percibiendo el Fondo Compensador y el Incentivo Docente y eso está muy atado a la última negociación que tuvimos en marzo pasado”.

En realidad, modificar localmente el sueldo, “traería como consecuencia perder esos adicionales” y, por eso, “al tema salarial no lo dejamos, sino que estamos buscando alternativas que resuelva el tema en conjunto”.