La Municipalidad de Córdoba y el Suoem pasaron a un cuarto intermedio hasta hoy a las 11 en la reunión que mantuvieron ayer para tratar de acordar un porcentaje de aumento salarial para los casi 10 mil empleados municipales.

Según trascendió, las partes siguieron intercambiando números respecto a la situación de las finanzas municipales y la evolución posible de la recaudación, a los fines de determinar los alcances de una mejora "a cuenta" de una futura discusión anualizada, teniendo en cuenta la incertidumbre que existe respecto a cuánto trepara el índice de inflación.

El dato saliente es que, a diferencia de lo que ocurrió en anteriores negociaciones, esta vez el gremio que conduce Rubén Daniele no le puso números a sus pretensiones de mejora salarial y se manejó con llamativa cautela en ese renglón.

Esta vez el Suoem quedó a la espera de que sea el Departamento Ejecutivo quien realice un primer ofrecimiento, lo que probablemente sucedería hoy, luego de que el secretario de Economía, Gabriel Bermúdez, afine el lápiz sobre las posibilidades de pago reales del municipio.

Dado el bajo perfil que hasta ahora le imprimió Daniele a las tratativas, sólo se conoció que el Suoem puso como condición que el aumento a negociar sea porcentual (no aceptará sumas fijas que "achaten" la escala) y en blanco, para no perjudicar a los jubilados. También planteó que la discusión quede abierta para realizar ajustes posteriores en función de cómo se comporten los precios de la canasta alimentaria.

Desde la Municipalidad, en tanto, en los últimos días hubo referencias económicas muy genéricas como para trazar el rumbo de las negociaciones.

Giacomino admitió que la recaudación viene bastante bien y que en lo que va del año subió cerca de un 20 por ciento respecto de 2009, mientras que funcionarios de Economía de la Municipalidad dejaron trascender una especulación que apunta a una mejora salarial cercana al 10 por ciento para el primer semestre.

Si se confirma, ese porcentaje seguiría de cerca el promedio de lo que han venido acordando otros gremios estatales a nivel provincial, tomando como horizonte una proyección inflacionaria anual de entre el 20 y el 25 por ciento.

Incremento a petroleros

Por otra parte, el Sindicato de Petroleros de Córdoba acordó ayer en paritaria con la Federación de Expendedores de Combustibles (Fecac) un aumento acumulado del 27,65 por ciento. Los empresarios del sector otorgarán 15 por ciento en abril y 11 por ciento en julio.

No obstante, el gremio señaló que la paritaria no quedó cerrada y, si se dispara la inflación, volverán a convocarla en agosto.

Un sueldo promedio de bolsillo de un empleado de estación de servicio es de 2.000 pesos y en abril percibirá casi 300 pesos más. El aumento es superior al logrado en Buenos Aires, que llegó al 26 por ciento.