De la misma manera que lo registrado por el Centro de Investigación en Finanzas de la Universidad Torcuato Di Tella para la Ciudad Autónoma de Buenos Aires y para el Gran Buenos Aires, la demanda de trabajadores en la provincia del Chaco muestra una disminución mensual del 1,3% en septiembre respecto del mes de agosto de 2011.

Pero la variación interanual del índice, es decir septiembre de 2011 respecto de septiembre de 2010, registra nuevamente un aumento del 25,4%. En el anterior relevo interanual, agosto de 2011 contra agosto de 2010, la demanda había mostrado un crecimiento del 25%. Sin embargo, los especialistas advierten que durante los tres meses que restan hasta terminar el año no se prevén crecimientos similares a los de julio. Y además adelantaron que la desaceleración continuará en el trimestre restante del año.

Enseñanza y comercio al frente

Al analizar la demanda de los diferentes sectores productivos, encontramos que el sector “Enseñanza y Salud” es aquel que más trabajadores ha solicitado en comparación con doce meses atrás, como así también el de “Comercio, Reparaciones, Transporte y Gastronomía”; “Servicios Personales y Domésticos”; “Actividades Empresariales e Intermediación financiera” e “Industria Manufacturera”. En tanto que los sectores “Primario” y “Construcción” solicitaron menos trabajadores en la misma comparación interanual.

Del análisis de actividad demandada, esto es, el trabajo que las empresas incluidas en los sectores productivos necesitan que los trabajadores realicen, se destacan aumentos interanuales en las categorías “Comercio, Transporte y Telecomunicaciones”; “Servicios Sociales Básicos”; “Producción Industrial, Artesanal y Reparación” y “Construcción y Actividades Extractivas”. En tanto que se registraron bajas en las categorías correspondientes a Administrativo, Contable y Jurídico Legal” y en “Agropecuarias, Forestales y otros”.

Trabajo no calificado y más

hombres que mujeres

En cuanto a la educación formal requerida, se observa que en un 15% de las solicitudes se demanda personal con formación universitaria, en 5% con estudios secundarios y en 3% con nivel terciario. El restante 77% de las solicitudes no especifica requerimiento de educación formal. Respecto al sexo solicitado, 27% de los avisos están destinados a hombres y 23% a mujeres, mientras que el porcentaje restante no especifica un requerimiento en este sentido.

Con respecto a la edad exigida a los postulantes, las personas de hasta 35 años continúan siendo las más solicitadas, ya que 65% de las solicitudes requieren personas dentro de esta franja de edad. Además, del total de solicitudes, 44% exige experiencia laboral previa, 12% conocimientos relativos a informática y 19% el conocimiento de oficios (tales como albañilería, herrería, carnicería, panadería, carpintería).