Reunión clave para destrabar conflicto en el Hospital del Sur (sólo atienden urgencias)

Reunión clave para destrabar conflicto en el Hospital del Sur (sólo atienden urgencias)
La no renovación del contrato a dos trabajadoras del nosocomio municipal derivó en la renuncia del director y en un estado de asamblea permanente por parte de los empleados. El Ejecutivo tratará hoy de revertir la situación.
Hoy será un día clave para resolver el conflicto desatado la semana pasada en el Hospital Príncipe de Asturias luego de que no se le renovara el contrato a dos trabajadoras, lo que derivó en la declaración del estado de asamblea permanente. De hecho, actualmente sólo funciona la guardia donde se atienden las urgencias.

Según informó el secretario de Salud del gremio del Suoem, Darío Sánchez, el encuentro está previsto para hoy a las 18 con el secretario general Sergio Torres y con el titular de Salud municipal Néstor Costamagna, quien no ha tenido una fuerte presencia durante el conflicto.

Allí, los municipales solicitarán la reincorporación de las dos monotributistas a las que no se les renovó el contrato pese a que los funcionarios se habían comprometido a hacerlo, según indicó Sánchez. Por otro lado, los empleados aseguran que esa decisión fue tomada en “medio de internas políticas” por las que además terminó renunciado quien era director del nosocomio municipal. En su lugar, según indicó la Municipalidad y hasta que haya una nueva designación, quedó la actual subsecretaria de Atención Hospitalaria, Haydé García.

Por otro lado, Sánchez sostuvo que se solicitará el pase al artículo 8 de las dos monotributistas a las que, además, esta gestión les adeuda sus salarios desde hace ocho meses aproximadamente. Los trabajadores del nosocomio municipal reclaman también mayor personal para las distintas áreas, ya que aseguran: “Aún hacen falta mucho más profesionales para prestar la atención que los vecinos merecen”.

Desde que se inauguró el tercer hospital que depende de la Municipalidad de Córdoba, los trabajadores vienen con sucesivos reclamos; allí más de la mitad del personal es monotributista. En reiteradas oportunidades, los empleados manifestaron que la sensación es la de abandono por parte del Gobierno municipal y hasta hablaron de “vaciamiento”.

En ese sentido, recordaron que el intendente Ramón Mestre manifestó en varias oportunidades que el hospital debería ser operado y mantenido por la jurisdicción provincial.

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