El intendente Roberto Cacault busca anticipar la mesa de negociación con los trabajadores municipales para desactivar un posible conflicto.
Así se lo transmitió el viceintendente Guillermo Caruso a la dirigente de ATE y delegada de los trabajadores municipales María Martínez.
Aunque Caruso no precisó la fecha del encuentro. Una de las posibilidades es convocar a la mesa para los primeros días de marzo, indicaron desde el Ejecutivo.
En el gobierno municipal estiman que para ese momento ya estará más claro el panorama presupuestario porque todo indica que mañana se aprobará en segunda lectura el proyecto de ordenanza que establece el incremento del 35 por ciento de las tasas.
Días atrás, el gobierno municipal había descartado convocar a una mesa salarial para estos días y había adelantado que la realizaría a finales de marzo.
“Para nosotros, marzo es mucho tiempo”, respondió Martínez, que se hizo eco del malestar que generó esa información entre los empleados municipales.
Ayer, la delegada dijo que por el momento no tienen una fecha concreta. Martínez dijo que lo que quieren discutir con el Ejecutivo municipal es el “blanqueo de los 800 pesos” que cobran desde el año pasado como suma no remunerativa.
Los 800 pesos forman parte de un aumento de 1.200 pesos que la gestión del ex intendente Ricardo Alonso otorgó el año pasado a todas las categorías, pero sólo 400 pesos pasaron al sueldo básico.
Incremento
Martínez sostuvo que también quieren analizar el tema de las asignaciones familiares porque, mientras la Provincia paga 120 pesos de asignación por hijo, la Municipalidad sólo reconoce 90 pesos.
También adelantó que después analizarán en conjunto con los trabajadores el momento para pedir una recomposición salarial.
“La idea es no llegar a una medida de fuerza, sino lograr un acuerdo”, afirmó.
Caruso admitió que evalúan el adelantamiento de la mesa salarial, aunque no hay fecha definida.
En cuanto a la postura del Gobierno, dijo que es la misma que expresaron en una nota que enviaron la semana pasada a los delegados gremiales para notificarlos que no hay fondos en este momento como para pagar un adicional.
En diciembre pasado, los representantes de los trabajadores municipales habían solicitado un bono navideño de 1.300 pesos para todos los empleados.
El intendente explicó en esa oportunidad que la Municipalidad no estaba en condiciones de afrontar ese compromiso y pidió paciencia.
A mediados de enero pasado, desde el Municipio informaron que Cacault autorizó una suba salarial del 6 por ciento de los sueldos básicos de los empleados municipales que tienen como mínimo dos años de antigüedad. El incremento está previsto en el Estatuto del Empleado Municipal.
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