La Dirección Provincial de Registros Civiles, ubicada en Carlos H. Rodríguez y diagonal Alvear, no abrió sus puertas ayer luego de que el día anterior una empleada recibió una agresión física de parte de un grupo de manifestantes dentro de la institución.

Desde el jueves pasado trabajadores llevan adelante una huelga en reclamo de aumento salarial con bombos y redoblantes dentro las instalaciones.

Además del paro provincial que llevó adelante ayer la CTA, la oficina de la Dirección Provincial de los Registros Civiles ya viene con medidas de fuerza desde la semana pasada.

En declaraciones radiales una empleada aseguró que el sonido de los bombos es continuo y que se hace muy difícil trabajar. Además, comentó que las personas que vienen a realizar los trámites tampoco pueden hacerlo de manera normal.

Si bien esta situación comenzó la semana pasada tuvo su punto más álgido el martes pasado cuando una de las empleadas que no formaba parte de las medidas de fuerza recibió un golpe de los manifestantes.

Aunque este agente se encuentra bien de salud, las autoridades decidieron no abrir las puertas ayer para resguardar la integridad física de todos los empleados.

Las instalaciones de esta oficina se encuentran empapeladas por carteles en reclamo de aumento salarial. “El rompe huelgas es un ladrón que trata de robar el salario de los trabajadores”, decía otra de las proclamas.

Estos carteles sumados a los continuos golpes de los bombos generaron un gran malestar entre los empleados y el público.

En las oficinas hay maquinarias de alto valor que también se trató de resguardar con el cierre de las instalaciones ayer.

Más trabajo

La actividad de los Registros Civiles se vio incrementada a partir de la digitalización de los DNI en noviembre del 2010.

Antes de la digitalización del sistema la producción de los registros civiles anual era de 2.600 documentos, mientras que actualmente por mes se alcanzan los 3.000.

La cantidad de pasaportes entregados se elevó a 1.500 por mes. Además, otros de los cambios que recibió este sector público tienen que ver con mayor cantidad de partidas económicas, por ejemplo para brindar refrigerios a los empleados y material de trabajo, reinvidicaciones laborales que habían quedado olvidadas.