El Ministerio de Trabajo y Empleo de la provincia de Misiones informó que a través de la Disposición Número 45/10 (de la Subsecretaría respectiva) estableció la conciliación obligatoria respecto de la situación de conflicto suscitada entre los trabajadores nucleados en el Sindicato de Luz y Fuerza y la empresa Electricidad de Misiones SA (EMSA).
El elemento administrativo dispuso designar a Jorge Valenzuela, director general de Legislación Laboral, a los fines de la conformación de una comisión conciliadora, la que se integrará por dos representantes de cada una de las partes, a cuyos efectos se fijó audiencia para el miércoles 31 de marzo a las 9.30 en la sede del Ministerio de Trabajo y Empleo.
El artículo 3 de la medida dispuso "en forma inmediata, en estricta sujeción a las previsiones del artículo 10 de la Ley 14.786 Media Administrativa de No Innovar, la que se traduce en retrotraer la situación al estado anterior a los hechos que motivaran el conflicto actual, mientras se sustancia el Procedimiento Conciliatorio".
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