Seguidamente, el funcionario municipal expresó que esté año será “complicado” en lo que respecta a lo administrativo, ya que la gestión anterior se había comprometido a dejar un monto superior de dinero para que la actual pueda enfrentar los gastos corrientes.

“Estamos trabajando desde el primer día, afrontamos los compromisos asumidos y les pagamos a los empleados de la comuna, que son nuestras prioridades”, sostuvo Miranda.

Además, en referencia al personal municipal, destacó que el reempadronamiento de los becados y contratados, les permitirá realizar un cruce de datos y, saber realmente con qué personal cuenta el municipio. “No tenemos mayores irregularidades, pero si vimos que muchos becados hacían trabajos de empleados de planta y eso no puede seguir así”, comentó el secretario. A continuación, añadió que están trabajando para poder ordenar la situación de los becados y evitar las precarizaciones laborales. "Existen becas de estudio, trabajo, hay otras de verano en casa, por eso es necesario poder elaborar un padrón y saber quienes cumplen tareas en la municipalidad", agregó.

Por otra parte, afirmó que una de los objetivos plateados en la nueva gestión es poder lograr concientizar a los vecinos para que paguen la tasa inmobiliaria, ya que la cantidad de contribuyentes continúa siendo baja. “Queremos que tomen conciencia que el no pagar les repercute, ya que los servicios que presta el municipio se verán afectados y por ende la calidad de los mismos”, señaló finalmente el funcionario.