El flamante titular de la cartera le ha dado, en poco tiempo, una nueva oxigenación a una de las áreas más criticadas de la gestión de José Luis Gioja. El funcionario del Ejecutivo provincial habló de los objetivos para este 2012.
Ministro, si bien hace poco que asumió al frente del Ministerio de Gobierno, ¿qué balance hace de su gestión hasta el momento?
Estos casi 30 días al frente del Ministerio parecen años. Me encontré con gente muy profesional y con muchas ganas de hacer cosas. Hemos estado trabajando fuertemente con todo el equipo en las distintas áreas, intentando realizar cambios estructurales en cada una de las mismas.
La seguridad es uno de los temas que más preocupa a la sociedad. ¿Qué medidas tomarán?
Queremos tener una fuerte presencia policial en las calles. Ya firmamos la efectivización de 300 nuevos agentes. Además, hace una semana, hemos suscripto con todos los intendentes un convenio para que puedan adquirir más de 70 motos destinadas al patrullaje en todos los rincones de la provincia.
¿Están trabajando para mejorar el profesionalismo de los agentes?
Estamos tratando de concretar la carrera de licenciatura en seguridad ciudadana. Es necesaria la creación de la misma, ya que permitirá que nuestro personal tenga profesionalismo y una posibilidad de crecer.
¿Cuándo se concretará esta carrera?
Es un anhelo por el cuál se viene luchando desde hace mucho tiempo en este Ministerio. Estamos trabajando con la Universidad Católica de Cuyo y hemos avanzado mucho en la materia. Es una decisión prácticamente tomada y esperamos poder arrancar este año con la carrera.
¿Qué sucederá con el tema de las cámaras de seguridad?
En este primer semestre queremos tener en marcha todo el proceso licitatorio para adquirir 180 cámaras más. Están se sumarán a las 54 cámaras que tenemos actualmente en la provincia. La idea es que la semana que viene se firme el llamado a licitación.
¿En qué zonas se ubicarán las mismas?
Las ubicaremos en puntos estratégicos de nuestra provincia de acuerdo al mapa del delito que maneja la Policía de San Juan.
¿Se instalarán en todos los departamentos?
Sí. Ubicaremos cámaras en todos los departamentos de la provincia. Ya hemos conversado con los intendentes sobre el tema.
¿Qué sucederá en el Servicio Penitenciario?
El director y el subdirector del mismo han hablado con sus pares de Mendoza para realizar una visita al Servicio Penitenciario de esa provincia, para observar principalmente el tema tecnológico.
¿Qué obras están realizando actualmente en el Penal de Chimbas?
Estamos trabajando en la incorporación de profesionales al gabinete, también estamos culminando una sala de videoconferencia y de un pabellón para todos los internos que hacen salidas transitorias.
¿Qué actividades están desarrollando en el ámbito del Registro Civil?
Estamos tramitando un convenio con el Banco San Juan y la Red Link para que las partidas de nacimiento, las actas de defunción y de matrimonio, puedan expedirse por cajero automático durante las 24 horas. A esto hay que agregarle los CDR.
¿Qué son los CDR?
Son los Centros de Documentación Rápida, de los cuáles ya existen 15 en nuestra provincia. Próximamente instalaremos CDR en Jáchal, Sarmiento y Caucete. Además, muy pronto comenzará a funcionar el CDR ubicado en la Feria Municipal, que ayudará en gran medida a la actividad que se realiza en la oficina central.
Hemos observado que también están trabajando en el área de Defensa Civil.
Mantuvimos reuniones con todos los intendentes para realizar una tormenta de ideas, como le llamamos, en donde queríamos escuchar la problemática que tiene cada uno de ellos en esta materia.
¿Estaba un poco olvidada esta área?
Nosotros tenemos una impronta distinta. Vamos a continuar con los trabajos que se han desarrollado y profundizaremos los que fueran necesarios. Esta reunión con todos los jefes municipales de la provincia es el puntapié inicial para que el área de defensa civil comience a movilizarse.
¿Cuál es el objetivo en Defensa Civil?
La idea es comenzar a trabajar con las delegaciones de Defensa Civil de cada uno de los municipios. El objetivo es capacitar al personal y tratar de fijar pautas comunes de trabajo.

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