Se levantaron los piquetes en Río Turbio

Finalmente ayer se llegó a un acuerdo con los manifestantes, mediante dos actas compromiso de las autoridades políticas y de la Intervención de YCRT, más un documento de representantes comunitarios. El poder político gestionó la inserción laboral en las obras actuales y futuras a partir del mes próximo. La empresa carbonífera producirá los primeros ingresos en marzo del año próximo. Sin otro margen de negociación, se apostó a mantener la paz social. Quedó expuesto un testimonio social que debe ser atendido.
RIO TURBIO (Corresponsal).- Cuando los plazos que se habían establecido en diferentes marcos de entendimiento parecían terminar, ayer pasadas las 18 horas y luego de varias horas de reuniones que mantuvieron autoridades de la cuenca minera y representantes de la comunidad, analizando las alternativas con las que contaban para presentar al fuerte reclamo de inserción laboral planteado hace más de una semana en la empresa YCRT, se dio el acuerdo con los manifestantes, mediante los compromisos que asumieron las autoridades comunales y la Intervención de la empresa carbonífera.

Era evidente la preocupación de las comunidades por saber qué podía suceder con los cortes de la ruta complementaria 20, si no había respuestas que conformaran a los manifestantes.

Por ello también tomaron intervención juntas vecinales, Cámara de Comercio y sindicatos de la empresa YCRT, ante la problemática que desencadenó esta medida durante los primeros días de la semana anterior, antes que se flexibilizara la circulación entre las comunidades.

Compromisos

La Intervención de YCRT se manifestó ayer con un acta compromiso en la cual indicó que, realizadas las gestiones necesarias ante el Ministerio de Planificación Federal, a efectos de fijar una fecha concreta para producir los primeros ingresos, fijó el cronograma pertinente “a partir del mes de marzo del 2011” en el marco de la política de ingresos que tiene el Yacimiento “en tandas mensuales y consecutivas”, haciendo mención al acta compromiso realizada el pasado 6 de agosto, en la cual se manifestó que el número de vacantes para implementar el cuarto turno de explotación en interior de mina es de 240 puestos de trabajo, en función de los tiempos de provisión del equipamiento minero de tres frentes largos que se encuentran en proceso del segundo llamado a la licitación 05/10.

Además, en esa misma acta se planteaba la prioridad para los nacidos en las localidades de la cuenca y con quince años de residencia en ellas.

En función de este nuevo compromiso, el interventor Garabello pedía a los manifestantes el levantamiento de la medida de fuerza “en pos de preservar nuestra principal fuente de trabajo”.

Por su parte, las autoridades locales de Río Turbio y 28 de Noviembre, encabezadas por los intendentes Claudio Martín Adolfo y Oscar López, junto a sus respectivos Concejos Deliberantes, con el propósito de establecer diferentes propuestas de trabajo expresaron que se gestionó la inserción laboral en las obras públicas financiadas por los gobiernos nacional y provincial “que se están realizando y a realizarse en la Cuenca Carbonífera” que darán inicio en los meses de septiembre, octubre y noviembre del corriente año.

Tanto las autoridades como los representantes de los gremios de la empresa YCRT y las instituciones intermedias y sociales de la comunidad reconocieron el gesto de flexibilización de las medidas que se lograron en los últimos días, mediante el diálogo con los manifestantes, pero a la vez solicitaban deponer la actitud en función del mantenimiento de la paz social, analizando que el requerimiento había generado “frutos” en las actas compromiso tanto de la empresa como de la pronta contratación en las obras nacionales y provinciales y en el análisis “que es la última alternativa que se propone al no haber más margen de discusión”.

Desocupación

La espontaneidad de la demanda que realizaron en su mayoría jóvenes nacidos y criados en la Cuenca Carbonífera, según surge de los listados en un número que llega a los 170 aproximadamente, de un listado de 232, dejaron expuesto como testimonio el problema social que hasta ahora no pudieron absorber las empresas que se radicaron en la zona.

Las bolsas de trabajo que manejan en los municipios, entes que iban a canalizar los ingresos de personal respetando la prioridad de origen local, orillan el millar de personas, reflejado con realidad en las casi 1.200 solicitudes que registra la empresa YCRT por ser tal vez el empleo más seguro, permanente y mejor remunerado.

Queda ahora esperar el cumplimiento de estos compromisos asumidos y la preocupación de poder contener la demanda creciente de empleo en los pueblos de la cuenca minera, fuera de cupos gremiales o la prevalencia de influencias políticas.

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