El dirigente sindical confirmó que no hubo acuerdo salarial entre los empleados del municipio y el gobierno de Darío Díaz Pérez, tras el plazo de conciliación obligatoria dictado por el Ministerio de Trabajo bonaerense, por lo que estudian retomar el plan de lucha. “Hicimos el papelón del siglo en el Ministerio”, opinó, y no descartó que el Intendente resuelva un aumento salarial por decreto.
El dato fue confirmado a Info Región por el secretario general del Sindicato de Trabajadores Municipales de Lanús (STML), Miguel Pedheléz, que ratificó que el gremio no pudo arribar a un acuerdo salarial con el Ejecutivo local.
“Hicimos el papelón del siglo en el Ministerio, en mi opinión”, declaró el gremialista, quien se lamentó por “haber perdido 79 días” en la negociación. “Nos reunimos en el ese ámbito el último día de la conciliación” y “se agotaron todas las instancias sin poder avanzar a una resolución del conflicto”, precisó.
Para el dirigente lo ocurrido en los últimos meses “es gravísimo” ya que se trata de “el único caso en la historia del municipalismo argentino”.
De acuerdo con Pedheléz “no hubo ni la mínima posibilidad” para avanzar en un acuerdo, porque “el intendente (Darío Díaz Pérez) planteó una postura y de ahí no se movió”. Según el Secretario, la propuesta del municipio no varió desde la última reunión, y se dispondría “por decreto” el aumento escalonado del 24 por ciento. “Es la versión que tenemos, es lo que están planteando en los medios”, aseguró, y amplió: “Con nosotros no hay diálogo.”
“Habíamos aceptado que sea en dos cuotas y habíamos pedido si podía ser la segunda cuota antes del aguinaldo. Ahora tenemos la versión de que va a dar por decreto un aumento de 24 por ciento en dos veces”, declaró Pedheléz, y resaltó que “no está definida ni la forma de pago, ni cómo ni cuándo” se realizará.
“Ya está decidido en el cuerpo general de delegados que seguimos sosteniendo el pedido. Y ahora con un agravante, el repudio y disgusto que tenemos por habernos hecho perder el tiempo para ahora decretar un aumento en forma unilateral”, aseveró. Las pretensiones del STML incluían además la contemplación del personal jerárquico dentro del aumento.
El sindicalista afirmó que “los compañeros están muy enojados por no haber llegado a un acuerdo”, y que tras una reunión de cuatro horas el gremio se tomó “la decisión de no aflojar con respecto al porcentaje y la calidad del aumento”. “Plantean que si hay un aumento unilateral por parte del Intendente, lo van a aceptar, pero no van a retroceder un metro de lo decidido”, remarcó.
“El descontento es general y unánime, el gremio no lo permite pero si fuera así, hoy (por el martes) saldría un paro general”, consideró, e informó que se convocará un estado de “asamblea permanente en todos los lugares de trabajo, esclareciendo qué es lo que se discutió”. “Se tomaron decisiones que es seguir en la lucha atrás de lo que nosotros pedimos, hasta saber cuánto va a dar el Intendente”, insistió.
“Mañana en el marco de la asamblea permanente, terminada la conciliación, en todos los sectores de trabajo del municipio se van a hacer asambleas y comienza la actividad gremial que estaba suspendida durante más de 20 días”, consignó. Sobre la posibilidad de asumir medidas de fuerza, Pedheléz aseguró que se trata de algo “inevitable”.

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