La medida, que culminará el miércoles, se sintió con más fuerza en el sector primario que en el secundario. El promedio es del 60%. Desde los sindicatos, con la excepción de SUTCO, se intenta un acercamiento que restablezca las negociaciones.
Mientras que los docentes correntinos comenzaron este martes un paro de 48 horas con un acatamiento cercano al 60 % en toda la provincia, desde los distintos gremios, con la sola excepción del SUTECO, se comenzaron a tender puentes de diálogo con el gobierno Provincial que permitan restablecer las negociaciones salariales.
El secretario general de Asociación Correntina de Docentes Provinciales (ACDP), José Gea afirmó que en general, el nivel de acatamiento ronda entre el 80 y el 90% en Capital e interior. Mientras que desde el Gobierno provincial se habló de un 50% de acatamiento a la medida de fuerza que culminará el miércoles.
"En mayo tenemos una nueva liquidación de haberes y vamos a analizar su implementación. No queremos que vuelva a suceder lo que ocurrió en abril porque hay personas con un año de antigüedad que tuvo 300 pesos más, otras con 24 años de antigüedad que no vieron diferencia y otras con un descuento de 900 pesos a las que le devolvieron 90 pesos", afirmó Gea a FM Metropolitana explicando al situación que los llevó a ratificar el paro de 48 horas de este martes y miércoles.
"Creo que hubo un desorden lamentable que perjudicó el bolsillo del docente", declaró planteando la necesidad de volver a conversar los números acordados. "Estamos demostrando nuestro enojo por la falta de cumplimiento, pero tenemos que hablar porque hay que encontrar una solución", remarcó en el mismo sentido.
Por su parte, Francisco Bojorque, dijo que "es muy prematuro hablar de porcentajes, pero sin lugar a dudas -por los datos que tenemos- estamos convencidos que será un paro con alto acatamiento".
En diálogo con Radio Dos, Bojorque afirmó que "lamentablemente llegamos a esto cuando nunca debió haber ocurrido. Esperemos que sirva para encontrar un camino de solución", dijo el dirigente sindical que graficó, criticando la postura oficial: "la razón no se impone sino que se negocia y se discute, y cuando se hacen acuerdos se cumplen".
"Fuimos serios y comprensivos. Pero acá hay un acuerdo firmado que no se cumplió. Y pretenden hacer ver que la dirigencia gremial negoció bajar los salarios, o sea que no se comprende", analizó Bojorque
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