Este dinero (según lo estipulado) es "a cuenta de futuras suscripciones de acciones" y debe ser manejo de manera exclusiva por el presidente y vicepresidente del directorio de la empresa eléctrica. Traducido: "Nunca se sabrá los detalles del destino de estos fondos".

Según comentaron fuentes de Emsa, este “bono” recibido por Sergio “Pity” Ferreyra y Carlos “Mbarigüí” Pretto, es el premio por su “buen” comportamiento de este 2012.

Siempre existen preguntas sobre como se pueden sostener a funcionarios tan cuestionados. La respuesta estaría en el dicho popular: “robar para la corona”.

Allegados a los directores de la empresa eléctrica, comentaron que es frecuente que una parte de lo presupuestado en las compras de equipos, reparaciones o demás menesteres, se incluye la “intermediación”. O sea el monto (a veces millonario) que se debe dejar en la Rosadita.

Aquí puede explicarse los ilógicos sobreprecios en algunos equipos y productos adquiridos por la compañía eléctrica. De estos montos se extrae la popular “mensualidad”, la cual debe ser entregada en tiempo y forma del 1º al 5 de cada mes.

Carlos “Mbarigüí” Pretto es el más señalado por los propios integrantes del directorio de Emsa, en utilizar este tipo de logística.

Agenciahoy.com llamó a los protagonistas de estas sospechas que sobrevuelan sobres sus personas y no quisieron dar explicaciones sobre el tema en cuestión. Dice la frase: “el que calla…”.

EL ABSURDO DE ESTE AÑO EN EMSA

En un hecho insólito, prácticamente sin antecedentes, el presidente de Electricidad de Misiones Sociedad Anónima (Emsa), Sergio Ferreyra, en su momento admitió ante los diputados de la Comisión de Presupuesto de la Legislatura que desde su puesto de presidente firmó una resolución para designarse en planta permanente de la empresa. Con ello, cuando deje de trabajar podrá gozar de la mejor jubilación que puede aspirar a tener un trabajar público de esta provincia.