Para dar mayor tranquilidad a los trabajadores municipales, la gestión municipal capitalina tiene en análisis la extensión en el plazo de los contratos. Ya tomó una decisión en ese sentido al inicio del mandato Carlos Mauricio Espínola al estirar de tres a seis meses el tiempo de prestación de servicio de los agentes. Y ahora prolongaría aún más a un año.

Es una forma de dar estabilidad temporaria a sus agentes y es un dictamen que se firmaría recién en 2011. Es decir que ya al momento de renovar los contratos el año venidero, ya se lo haría hasta 2012.

Mientras tanto, en octubre comenzará el plan de regularización de las personas que prestan servicio en el marco del Plan Neike Chamigo. En principio será una tanda de 35 agentes, igual cifra en noviembre y 30 en diciembre. De manera tal que al finalizar 2010, de los casi 250 trabajadores de ese programa, 100 pasarán a ser contratados.

Así accederán a los mismos derechos que los de planta permanente, con la excepción de la estabilidad laboral.

Esta decisión, explicó en La Mañana Pedro Lugo surge acorde con la disponibilidad del presupuesto de la Municipalidad de Corrientes. Porque como se pensaba destinar una a recomposición salarial en lo que resta del año, convinieron con el gremio, la Asociación de Trabajadores y Empleados Municipales (AOEM), invertir esos fondos en regularizar a los Neike Chamigo.