El titular del Sindicato de Trabajadores Municipales de Esteban Echeverría, Adrián Gouin, informó que fracasó la reunión que se llevó a cabo con las autoridades municipales en el marco de los reclamos por el pago de las horas extras. A raíz de esto, el dirigente sindical amenazó con que, si el Ejecutivo local no cambia de postura, "se agudizará el conflicto" y seguirán las movilizaciones. De hecho, hoy habrá una voleantada frente a la sede municipal.

“Ellos se niegan pagar las horas extras y los feriados nacionales, y nosotros, ante esta postura, vamos a seguir reclamando y organizando movilizaciones como las que estuvimos haciendo semanas atrás”, afirmó Gouin en diálogo con Info Región.

El conflicto por las horas extras entre el Ejecutivo y los trabajadores municipales de Esteban Echeverría recrudece como consecuencia de que ambas partes no pudieron lograr un acuerdo en la última negociación, realizada el miércoles 26 en la municipalidad.

“Tuvimos una reunión con el secretario de Gobierno (Alberto Auriccio) y no hubo acuerdo. Nos dijo que lo que se estableció fue una decisión del intendente Fernando Gray”, señaló Gouin, quien agregó: “Dicen que no pueden ser la cantidad de horas extras que hay porque la planta municipal está completa”.

Según el dirigente sindical, la Comuna les debe a los empleados las horas extras y feriados correspondientes a los últimos cuatro meses. “Son aproximadamente unos 700 mil pesos por mes”, detalló Gouin.

Tras el fracaso de la negociación, el titular del STMEE señaló que hoy llevarán a cabo una “jornada de protesta”.

“Vamos a hacer unas volanteadas frente al Palacio Municipal y vamos a hablar con la gente para que se entere de nuestros reclamos”, indicó.

También informó que evalúan para la semana que viene una movilización en conjunto con los profesionales de la salud que trabajan en el Hospital Santamarina. “Porque el problema no solo corresponde a las horas extras, también sufrimos la falta de insumos, y además los problemas edilicios son muy grandes”, agregó Gouin.

Respecto de la posibilidad de avanzar en el plan de lucha hacia un cese de tareas, el dirigente gremial estimó que ese camino no será desestimado. “No descartamos nada, porque realmente es un dinero de los trabajadores y le corresponde al Intendente pagarlo”, concluyó.