La central sindical dijo que la reasignación de funciones realizada afectó la remuneración de los trabajadores. El director Luis García negó que los cambios hayan afectado los sueldos.
La central obrera aseguró haber recibido un informe elaborado por representantes de la Unión Personal Civil de la Nación (UPCN) -gremio que tiene afiliados en Salud Pública- en el que se denuncia que un grupo de trabajadores sufrieron cambio de servicio y de funciones.
La CGT añadió que esta situación "afectó la jerarquía obtenida por las trabajadoras después de muchos años de trabajo" y también la remuneración que venían recibiendo.
"Tal situación se entiende como un claro atropello a las compañeras en su doble carácter de trabajadoras y mujeres, constituyéndose en un claro ejemplo de violencia laboral", dijo la central obrera.
Audiencia
A partir de los hechos denunciados, la CGT que conduce el dirigente camionero Jorge Reynoso anticipó que solicitará una audiencia con carácter de urgencia ante las autoridades a cargo del Ministerio de Salud para exigir que se revea cada caso y se inicie un trabajo conjunto con los gremios en la planificación de los recursos humanos.
"Es parte de la política nacional iniciada en los últimos años el trabajo en paritarias donde los trabajadores no sólo deben participar de los acuerdos salariales sino de todo aquello que vulnere o afecte sus derechos", añadió la CGT.
Por último, el consejo directivo de la central obrera acordó que exigirá "una decisión política que permita el ordenamiento general de la administración pública provincial con participación constante de los trabajadores organizados o sindicalizados".
Redistribución de funciones
Ante la denuncia de la CGT y de UPCN, NUEVA RIOJA consultó al director del Hospital Luis García.
El funcionario explicó que en el Hospital se está llevando a cabo un proceso de redistribución de personal para prestar servicio en diferentes áreas del Hospital. "En los últimos cinco meses hemos tenido más de 120 bajas de trabajadores del Hospital. Algunos fueron por jubilación, otros por enfermedad y también hay quienes renunciaron a sus contratos. En ese marco hemos tenido que instrumentar un plan de redistribución para cubrir las necesidades del Hospital", explicó García.
Sin embargo, el funcionario negó que estos cambios de funciones hayan afectado la remuneración mensual que perciben los trabajadores que debieron ser asignados a cubrir otras áreas.
Al respecto, señaló que en los últimos 15 días más de 40 trabajadores fueron sometidos a estos procesos de redistribución de funciones y que de ese total "son sólo cuatro o cinco los que están disconformes y protestaron ante los gremios".
"Los trabajadores que fueron asignados a otras funciones percibían un plus por extensión horaria. Pero ahora al estar en otras funciones no cobran ese plus pero hacen guardias. De modo que de ninguna manera han sido afectados en sus remuneraciones mensuales. Es más, algunos incluso puede que estén cobrando más que antes", dijo García.
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