Conforme lo acordado como política salarial para el presente año para el sector docente, con la liquidación del mes de julio se completará la mejora pautada a fines de febrero entre el Gobierno de la Provincia y la Mesa de Diálogo y Trabajo Docente.
El esa oportunidad se garantizó un piso salarial de $1.840, cien pesos por arriba del acuerdo nacional desde marzo a julio, y a partir de julio un piso de $1.940 (mil novecientos cuarenta pesos).
Así también se estableció partir del mes de julio con fondos provinciales, el incremento del índice docente (básico), sin afectar las sumas no remunerativas y no bonificables. Es decir que desde este mes, el índice docente pasa a 4,10 teniendo para el presente año un segundo incremento por cuanto en el mes de enero pasado pasó de 3,32 a 3,87.
Por otro lado, en cuanto al artículo 9 de la ley de Financiamiento educativo pasará de $195 (ciento noventa y cinco pesos) a $ 295 (doscientos noventa y cinco pesos) de julio a diciembre.
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