Llegó a ser intendente con el 52% de los votos, algo que no se dio nunca en el departamento. Hoy tiene la responsabilidad de velar por el cuidado, el servicio y la atención de 4.900 habitantes que tiene el departamento. Su juventud lo lleva a buscar renovación para un departamento que es rico en materia turística pero que parece no estar explotada como corresponde.

“Es necesario mostrar una nueva cara del departamento. Es muy rico y no solo se puede pensar en el Cerro Blanco como oferta turística. Tenemos la obligación de buscar y de brindar a todos nuevas opciones. Pero esto no se hace solo. Hay que agudizar el ingenio y encontrarle la vuelta. Si por ejemplo mejoramos los servicios del camping del cerro Blanco es un punto de partida. Porque después de eso podemos abrir un puerta para el que quiera vender leña para el asado, pan o cualquier tipo de alimento. No es tan complicado”, cuenta con entusiasmo el empleado del ANSES que desde el primero de este mes pidió licencia por cumplimiento de cargo público.

Ahora deberá seguir con la atención pero esta vez es más específica y responsable. “No podemos salir a prometer por prometer. Primero me debo sentar con mi gente y ver con que me encuentro. Por suerte hemos tenido un buen diálogo con Porras y me dijo que estaba todo en orden. Veremos, y los zondinos deben tener la tranquilidad de que vamos a trabajar, pero juntos”.

¿Zonda es un departamento relegado?

No sé si ése sea el término correcto. Creo que para cambiar hay que empezar desde adentro. Necesitamos más participación conjunta del municipio con las Uniones Vecinales y todo tipo de entidades. Los cambios se hacen juntos, si no, no sirven.

¿Todos tienen la puerta abierta?

Seguro que sí, desde el lunes queremos mantener charlas con todas las organizaciones, entidades, uniones vecinales. Necesitamos un cambio cultural.

¿A qué se refiere con cambio cultural?

El zondino debe ser protagonista y no esperar que el intendente, el diputado o el concejal le sirva todo en bandeja. Necesitamos interactuar.

¿Cuántos contratados tiene hoy el municipio?

En este momento 54. Habrá que ver qué rol cumple cada uno de ellos y ver cómo están.

¿Hablará con ellos?

El lunes será el primer día de trabajo. Lo primero que voy a hacer es una reunión con todo el personal. Me voy a poner a disposición de ellos y a pedirle que mostremos a todos la mejor cara del municipio.

¿Cuáles son las obras más importantes de su gestión?

Mejorar el servicio de agua potable que hoy está a cargo de la Unión Vecinal. Y a mí me desvela la obra de gas natural para todo el departamento. No son obras sencillas y mucho menos baratas, pero ese es mi mayor sueño a concretar.

¿Es imposible lograrlo con el presupuesto con el que cuenta?

Es difícil, se nos van 8 millones en sueldos, pero desde este año se nos ha incremetado la coparticipación en un 41%, por eso creo que con una buena administración podemos lograr cambios importantes.

El hombre que tiene en el corazón del club Sarmiento, que es padre de familia buscará a partir del lunes con su impronta de juventud, inyectarle un cambio a Zonda.