En este sentido, Galindez expresó que “todas las actividades de la Dirección de Trabajo se retrasaron por las medidas de fuerza. No entendí mucho lo dilatado del conflicto, tres semanas de paro por un tema que podía ser subsanado a través del diálogo en muy poco tiempo”.

Entre los perjuicios a la institución el Director de Trabajo aclaró que “tenemos depositados fondos de terceros, una serie de indemnizaciones y salarios, esto no se pagó, hubo trabajadores que tuvieron la urgencia de la cuestión salarial de por medio y eso no se pudo abonar”.

El funcionario provincial agregó, “rúbricas de libros, audiencias de conciliación que deberán reprogramarse, las tareas de inspección, han habido algunos conflictos de por medio que no pudimos abordarlos como por ejemplo con la UOCRA, SMATA y la UTA. Habrá que ponerse al día para solucionarlos”.

Galindez aclaró que, “el acuerdo de la semana pasada es reunirnos con funcionarios del Ministerio de Gobierno y Justicia para ir avanzando en el diálogo y ver cuales son los pedidos de los empleados, mientras tanto las tareas tienen que ser normales en la institución”.