Clausuran finca donde trabajadores golondrinas estaban hacinados

Se trata de la Finca San Gabriel, situado en ruta 38 extremo Sur, por no cumplir con las debidas condiciones de higiene y seguridad de los cosecheros, a pesar que la firma había sido intimada en la primera quincena de diciembre pasado por la Secretaria de Trabajo, cuando se le exigieron varias medidas que debían adoptarse previo al inicio de la cosecha olivícola 2012. La finca preveía contratar 200 trabajadores para levantar toda su producción, y al momento de la clausura se constató la presencia de 109. Datos.

El gobierno provincial, a través de la Secretaría de Trabajo, procedió el viernes a la clausura de la Finca San Gabriel, ubicada en la ruta 38 extremo sur por no cumplir con las condiciones de higiene y seguridad de sus trabajadores, a pesar que había sido intimada en la primera quincena de diciembre pasado, cuando se le requirieron medidas que debían adoptarse previo al inicio de la cosecha 2012.

El pasado miércoles, 8 de febrero, “ante las pésimas condiciones de higiene y seguridad en el que se encontraba el establecimiento”, funcionarios del organismo provincial resolvieron la suspensión de las actividades que cumplían un total de 108 trabajadores.

En la oportunidad, la empresa solicitó que la medida se aplazara 24 horas para poder formalizar el pago del jornal y trasladar a los trabajadores a sus lugares de origen, lo que iba a suceder el viernes a las 15, pero ante la demora de la firma que iba a realizar el transporte, los obreros decidieron efectuar un reclamo cortando la ruta, manifestación que fue levantada en virtud del acuerdo logrado con los funcionarios e inspectores de la Secretaría de Trabajo.

Cuando los trabajadores emprendieron viaje a sus provincias de origen, el organismo del gobierno provincial procedió a la clausura del establecimiento.

Las inspecciones

En el marco del plan de trabajo elaborado desde la Secretaría de Trabajo con vistas a la presente cosecha, con fecha 12-12-2011 funcionarios del organismo se constituyeron en la firma San Gabriel, ubicada en la ruta nacional N° 38 Km 405, labrándose el acta de Inspección N° 000583. En la misma, el representante de la empresa manifestó que en la cosecha 2012 ocuparían cerca de 200 trabajadores temporarios; como consecuencia de ello, se requirió a la empleadora que previo al ingreso del personal debían, entre otros requisitos, construir un comedor, sanitarios discriminados por sexo con piletas, duchas, etc. Es dable destacar, que esta empresa se encuentra entre las más de 200 firmas que el organismo de contralor procedió a fiscalizar previo al inicio de la cosecha.

El día 8 de febrero de 2012 aproximadamente a las 21, funcionarios de la Dirección General de Higiene y Seguridad de la Secretaría de Trabajo conjuntamente con las autoridades de UATRE, se hicieron presente en el albergue de la firma ubicado en la Ruta 38 extremo sur de esta ciudad, verificando la presencia de 108 trabajadores de temporada que desde el día 06-02-12 se encontraban realizando tareas de cosecha en la FINCA SAN GABRIEL. De ellos, se relevó a 85 trabajadores y 23 de los mismos se negaron a brindar sus datos personales.

Ante las pésimas condiciones de higiene y seguridad en que se encontraba el establecimiento, aun a pesar de la intimación que ya se había formulado, los funcionarios actuantes determinan la inmediata suspensión de las tareas y se labró acta de infracción digital N° 9.744.

Ya con fecha 9-02-12, los funcionarios del organismo de contralor provincial se constituyeron para proceder a la clausura del establecimiento y la empresa solicitó un día de extensión hasta el día 10-02-12 a los efectos de proceder al abono de los jornales y trasladar al personal a sus respectivos lugares de origen (Santiago del Estero, Chaco y Formosa).

Los trabajadores por intermedio del secretario general de UATRE, Raúl Muga, aceptaron dicha propuesta, todo lo cual consta en las actas labradas por los funcionarios actuantes, y suscripta también por Muga. En horas de la mañana del día 10-02 la empresa abonó los jornales, habiéndose fijado para las hs. 15 de dicho día el traslado de los trabajadores, momento en el cual el organismo provincial procedería a la clausura del establecimiento.

Ante la demora de los medios de trasporte comprometidos se produjo el reclamo del personal mediante el corte de la ruta nacional N° 38, medida que fue levantada en razón del acuerdo arribado con la intervención de los directores del organismo de contralor provincial, quienes junto con el cuerpo de inspectores se encontraban en todo momento en el lugar del establecimiento.

Una vez que los trabajadores emprendieron el regreso a su lugar de origen, de manera inmediata se procedió a la Clausura del establecimiento que ya había sido dispuesto por la Secretaría de Trabajo mediante Resolución N° 042/12.

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