La grieta generacional en la cámara empresaria está provocando cortocircuitos internos y externos. Mientras los estratos más jóvenes de a poco van entendiendo la necesidad de regularizar a la seguridad privada, aún persisten sectores viejos que con sus usos y costumbres insisten en manejar a la actividad con métodos que arrancaron en los años setenta y hoy resultan obsoletos.
El Bloque Nacional de Seguridad Privada ahora apunta la mira hacia CAESI, CAESBA y el Ministerio de Trabajo.
