El referente gremial de los docentes afirmó que para las próximas paritarias pedirán al gobierno nacional un aumento “ no menor al 25%”.

En su visita a los estudios de Radio Uno, Branchi fue consultado por distintos temas que tienen que ver con la educación en nuestra provincia y las condiciones laborales en las que se desempeñan los educadores. Reclamó al estado la eliminación de las sumas que considera “ en negro” debido a que no son remunerativa es pese a que figuran en los recibos de sueldo de los trabajadores.

Del mismo modo se mostró esperanzado con que en las próximas discusiones salariales que los gremialistas docentes de todo el país sostendrán con funcionarios nacionales se puedan tratar cuestiones referidas a “subir el piso” del impuesto a las ganancias. Sostuvo que la propia Presidenta de la nación reconoció la necesidad de discutir sobre este punto: “ se trata de un impuesto al trabajo”, dijo.

Recordando las paritarias de que el año pasado, el entrevistado remarcó que acudieron a las reuniones buscando un aumento salarial del 20%, sin embargo, debido a la falta de acuerdo, el estado nacional estableció un aumento del 19.8% pero por decreto y sin el consenso de la mesa de diálogo. Para estas próximas paritarias, según adelantó Branchi, los gremialistas buscarán un aumento mayor al solicitado en el año 2012: “ esperemos que las negociaciones finalicen en buen término. El año pasado el aumento O salió por decreto y nosotros realizamos un paro nacional en protesta”, expresó.

Tras saberse que el gobierno de CFK no aceptaría subir los sueldos más de un 20%, Branchi ratificó la postura que adoptarán los representantes de los trabajadores a la hora de sentarse cara a cara con los ministros y demás funcionarios: “ pensamos que un 25% es una propuesta bastante coherente. Vamos a solicitar la suba en el piso del impuesto a las ganancias, inclusive la propia Presidenta remarcó que es necesario charlar sobre este punto”, deslizó.

Paritarias a nivel

provincial

Al ser consultado sobre la falta de existencia de paritarias a nivel provincial, el referente gremial remarcó la necesidad de que se implemente una ley que rija dicha negociación para que ésta sea habitual y fijada todos los años. Remarcó la necesidad de dialogar con los sectores del oficialismo para que estos “ se convenzan” de la necesidad de lograr un consenso para este punto: “ el oficialismo tiene mayoría en la cámara de diputados, no se puede lograr nada sin consenso”, admitió mientras ratificaba que pedirán un aumento del 25% “ como mínimo”.

Más allá de la falta de paritarias en nuestra provincia, Branchi admitió que “ hay muy buenos vínculos” para negociar con el ministerio de educación, el de economía y el propio poder ejecutivo. Expresó que la cuestión salarial no es lo único que se discute, remarcó determinadas cuestiones que están referidas a las condiciones laborales en las que hoy se desempeñan muchos docentes como ser el reconocimiento de la jornada completa en varios establecimientos. Remarcó el trabajo que se está realizando habitualmente para mejorar la calidad de la educación.

Teniendo en cuenta que muchos pedagogos y propias estadísticas que reflejan resultados sostienen que ha habido un empeoramiento en la calidad educativa, este medio consultó al entrevistado respecto a su visión de la realidad en las aulas formoseña es: “ creo que estamos en una etapa en la que la educación se está empezando a recuperar de un vacío en donde la educación no era lo más importante. Hace 50 años atrás, un vecino estaba preocupado por que su hijo estudia. En los 80 ya decía que no valía la pena ya que no había trabajo y hoy hay una recuperación importante de las escuelas técnicas y similares”, declaró Branchi quien ratificó como positiva la actitud de buscar que la educación sea gratuita y obligatoria.

“Se está realizando un buen trabajo desde el instituto pedagógico y éste debe ampliarse para que responda a lo que pedimos, que es un aumento de la calidad educativa”, prosiguió. Al ser consultado sobre la actualidad del profesorado de geografía, del cual habrían muchos egresados sin la posibilidad de obtener un puesto de trabajo, el protagonista afirmó que:” profesores de geografía hay muchos pero en el análisis que debe hacer cada uno a la hora de realizar la elección de la carrera que va a seguir debe estudiar cuáles son las chances de obtener un puesto laboral que se va a tener” comentó.

Branchi negó que se piense en solicitar la implementación de carreras a término, es decir, la apertura de carreras que brinden una cierta cantidad de egresados para luego cerrar las con el fin de no saturar de profesionales al mercado.

Docentes suplentes del interior

Respecto a los docentes suplentes de localidades del interior que no estarían recibiendo sus haberes, el entrevistado admitió que se trata de un tema muy complejo y que debe ser “ absolutamente corregido”. Comentó que existirían profesionales con varios meses de sueldos atrasados por cobrar: “ no es posible que haya gente que trabaje y pase cinco meses sin cobrar”, subrayó y agregó además que actualmente la tecnología debería servir como soporte para evitar este tipo de situaciones.

Un tema de mucha preocupación para los trabajadores estatales de diversas áreas es saber si el estado provincial va a entregar o no un plus o adicional que permita poder pasar los habitualmente y largos meses de enero como el que actualmente se vive en nuestra ciudad. Branchi negó categóricamente que él haya adelantado que dicho adicional se pague pero admitió haber iniciado las gestiones para solicitar a Insfrán el pago del mismo: “ hicimos las gestiones y lo pedimos. Solicitamos tener la chance de que se concrete Este adicional pero nos dijeron que no estaban dadas las condiciones para pagar un plus”, puntualizó.

Jubilados

Sobre la cuestión de los docentes jubilados o aquellos que están próximos a jubilarse, remarcó la necesidad de la eliminación de las sumas que no son remunerativa es: “ las sumas en el recibo de sueldo que no son remunerativa es son sumas en negro. Pedimos que todo aumento pase al Valor punto índice. No es posible que quien trabajó durante 25 años o más pierda el 35% de sus haberes al jubilarse”, reclamó.

Sobre la obra social de los docentes, Branchi pidió paciencia a los mismos ya que los inconvenientes que N nuestra provincia tiene dicho servicio, también los presenta en otras provincias. Son varios los educadores que mostraron su malestar desde que muchos profesionales médicos y centros de salud dejaron de atender a los afiliados de dicha obra social:” se trata de una obras sociales nacional que está en una situación muy crítica. Tiene el grave problema de que no les hacen los aportes y la APE le debe muchos millones de pesos”, sostuvo.

Sin embargo afirmó que si bien las dificultades de dicha entidad se manifiestan en todo el país, en varias provincias los servicios de la misma permanecen cortados aunque en nuestra provincia algunos médicos y sanatorios siguen brindando servicios con la misma, según expresó el gremialista.

Respecto a las planillas complementarias, Branchi expresó que en la información con la que él cuenta es la que indique que después del día quince se estarían pagando el mes de septiembre: “ se pagará septiembre cuando debería estar cobrándose después del 15 de noviembre. Anteriormente llegábamos a vivir épocas de hasta un año de atraso”, comentó. Al ser consultado por diferentes casos puntuales de docentes que tienen varios meses de retraso en el cobro de sus haberes, el educador consultado comentó que es necesario que ante cada situación se busque al órgano responsable de la anormalidad y que se produzcan sanciones: “ sigue el responsable fue el director o el delegado son al por la oficina de liquidación, debe ser sancionado porque hablamos de un dinero que necesita una familia para vivir”, indicó.

Licencias de docentes

Respecto de los dichos del ministro Zorrilla en las que este afirmaba que para este año nuevo se buscará reducir la cantidad de licencias docentes con el fin de evitar que los alumnos en los colegios tengan un exceso de horas libres, Branchi aclaró que desde el gremio “ no se va a permitir que se avance sobre los derechos de quien está enfermo”. Posteriormente fue muy critico con determinados puntos de vista que tienen relación con la cantidad de días de clase dictados.

“De nada vale que digamos que empezamos las clases el 25 de febrero si no hay docentes en ciertas cátedras”, destacó para luego explayarse sobre la cuestión de los docentes que tienen licencias de manera permanente.

“Se tergiversa cierta información. Hace falta una docente para atender un área”, respondió.

Por otra parte sostuvo que en se espera que este año se concreten los concursos para los ascensos y destacó la cantidad de docentes que buscaron la titularización en sus puestos y se plegaron a al llamado del ministerio de educación.

“Cerca de 5000 docentes se inscribieron en la titularización, los expedientes están prácticamente terminados, sólo hacen falta la firma de los decretos”, ponderó.

Al ser consultado sobre los objetivos que se trazó ADF para este año nuevo, Branchi remarcó que la eliminación de las sumas en negro en los recibos de sueldo forma parte de de uno de los objetivos más importantes que le gremio se planteó.

Del mismo modo también figuran entre los más importantes objetivos a buscar la concreción de una ley que permita la realización de paritarias de manera regular en nuestra provincia: “Queremos que la carrera docente sea una realidad”, dijo.