La recategorización, con el consiguiente beneficio económico, de aquellos empleados municipales que participaron en la contienda en el Atlántico Sur, ya sea como combatientes, movilizados o bajo bandera. Ayala anunció que el Concejo Municipal aprobó en forma unánime la ordenanza por la cual se readecua el salario del personal de planta que estuvo en la guerra de Malvinas, proyecto impulsado por el Ejecutivo Comunal.

“Es un reconocimiento a quienes estuvieron en la contienda bélica otorgándole nuevas categorías con los correspondientes beneficios y era un compromiso que teníamos con la familia municipal que participaron en la gesta de 1982”, explicó.

“También agradezco el acompañamiento de los concejales que aprobaron en forma unánime y al Sindicato de Trabajadores Municipales ya que estamos brindando un merecido reconocimientos a nuestros héroes”, remarcó.

Los alcances de la ordenanza

Artículo 1: Otorgar a los agentes de planta permanente que hayan participado- en carácter de ex combatientes- de las acciones bélicas en el período comprendido entre el 2 de abril y hasta el 14 de junio de 1982, cuya nómina actualizada será provista por la Dirección General de Personal, el Grupo 21, cargo matriz, del escalafón general y una bonificación especial consistente en el 20% sobre el sueldo básico, más antigüedad y más compensación jerárquica, profesional o técnica (si correspondiere).

Artículo 2: Otorgar a los agentes de planta permanente que hayan participado –en carácter de movilizados- de las acciones bélicas en el período comprendido entre el 2 de abril y hasta el 14 de junio de 1982, cuya nómina actualizada será provista por la Dirección General de Personal, el Grupo 20, cargo matriz, del escalafón general y una bonificación especial consistente en el 20% sobre el sueldo básico, más antigüedad y más compensación jerárquica, profesional y técnica. (si correspondiere).

Artículo 3: Otorgar a los agentes de planta permanente que hayan participado –en carácter de soldados bajo bandera- de las acciones bélicas en el período comprendido entre el 2 de abril y hasta el 14 de junio de 1982, cuya nómina actualizada será provista por la Dirección General de Personal, el Grupo 18, cargo matriz, del escalafón general y una bonificación especial consistente en el 20% sobre el sueldo básico, más antigüedad y más compensación jerárquica, profesional y técnica. (si correspondiere).

Artículo 4: Establecer que para acceder a los beneficios anteriormente descriptos, los agentes municipales deberán acreditar su condición de ex combatientes, soldados movilizados o soldados bajo bandera, mediante Certificación extendida por el Ministerio de Defensa de la Nación o cualquiera de las Fuerzas Armadas.