El pedido emanado por las dos facciones que representan a los empleados municipales de la ciudad tuvo una respuesta favorable desde el Ejecutivo que autorizó un aumento en los haberes del personal de un 6 por ciento en el básico, más 100 pesos no remunerativos.
El intendente Miguel Tejedor propuso adelantar el 6 por ciento que estaba pendiente del aumento que había otorgado con anterioridad, previsto a partir del 31de diciembre y con el acompañamiento del sector de los trabajadores resolvieron adelantarlo para el sueldo de septiembre, en base al de agosto y una suma no remunerativa de 100 pesos. Hugo Rojo, representante de un sector de los empleados, afirmó que “el hecho de haberse adelantado el 6 por ciento restante que quedaba para el 31 de diciembre es más que satisfactorio” y adelantó “de ahora en mas, lo que nos sentaríamos a charlar después de diciembre, con el presupuesto nuevo, es la posibilidad de incorporar mas dinero al básico o bien un incremento en la parte no remunerativa”.
Este primer paso que dieron las partes tuvo su inicio cuando desde el sector de los trabajadores presentaron una nota al intendente pidiendo 300 pesos no remunerables, aparte del incremento que les había otorgado con anterioridad. A partir de ese momento con la buena predisposición de los interesados y de Tejedor en especial, se realizaron varias reuniones para llegar a un acuerdo que beneficie a los empleados y no perjudique la caja de la comuna.
“De las reuniones surgieron distintas respuestas, cuartos intermedios y respuestas a las propuestas que presentamos. Por nuestro sector participó siempre el secretario, Livio Carrizo y de la parte del sindicato el señor Guillermo Pinatti”, explicó Rojo a la vez que remarcó: “nosotros éramos concientes que la suma que pedíamos era muy importante y afectaría a la economía del municipio, por ello surgieron todas las reuniones posteriores hasta llegar al acuerdo que nos comprometimos a respetar hasta el 31 de diciembre”.
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