Se aprobó la modificación en el régimen de asignación de empleados

Se aprobó la modificación en el régimen de asignación de empleados
Con diez votos a favor, cinco en contra y tres abstenciones, el Concejo Deliberante aprobó el proyecto que modifica el reparto de empleados en los bloques legislativos. Los empleados del cuerpo pasarían de 12 a 16. El concejal Luis Vanín, autor de la propuesta, afirmó que “es un proyecto que blanquea la realidad”.
En la última sesión ordinaria del año, y tras un debate que se extendió durante casi dos horas, el Concejo Deliberante aprobó la modificación al régimen de asignación de empleados en los bloques legislativos. La votación fue reñida y se saldó con 10 votos a favor, 5 en contra -del Partido Justicialista- y 3 abstenciones -de la Unión Vecinal-. El proyecto aprobado, con modificaciones realizadas sobre el original del edil Luis Vanín, resuelve que aquellos bloques que tengan de uno a dos concejales, podrán disponer de un secretario y un empleado; los que tengan de tres a cinco, de un secretario y dos empleados; a los que sumen de seis a nueve ediles, les corresponderá un secretario y tres empleados; en tanto que los que revisten entre diez y doce legisladores, gozarán de un secretario y cuatro empleados.

Luis Vanín, del Bloque Peronista, autor del proyecto principal y de las modificaciones que finalmente se aprobaron en el día de la fecha, explicó que. “con el texto aprobado, la estructura del cuerpo no superaría los 16 empleados, contra los 12 que tenemos en la actualidad”. Con respecto a los rechazos a la norma, Vanín evaluó que “llegamos a esta última propuesta después de un largo debate, porque yo entendí que podía contentar a todos, aunque a último momento se comprobó que no era así”, en tanto que señaló que “la Unión Vecinal nunca había planteado una cuestión presupuestaria; sí lo había hecho Oscar Luciani en relación a la propuesta del PJ de incorporar un empleado por concejal”.

El concejal saliente analizó una vez más los fundamentos de la propuesta, resaltando que “a menos concejales en el bloque, más compromiso. Un concejal, diez años atrás, atendía, digamos, diez cuestiones. Hoy tiene que atender treinta. Cuando son seis concejales en un bloque, pueden atender cinco cuestiones cada uno. Si es un concejal o dos, y tiene voluntad de trabajar, la cantidad de asuntos de los cuales tiene que ocuparse aumenta considerablemente”. Vanín ponderó como “un acto de injusticia que tengan empleados en proporción a la cantidad de concejales. Debería ser al revés, cuanto menos concejales, más cantidad de empleados debería haber, para poder atender en tiempo y forma todos los asuntos que le competen”, aunque manifestó que “acompañé la propuesta final, con las modificaciones que se le hicieron para acordar con los otros sectores y que saliera aprobada. Creo que es un proyecto que blanquea la realidad. Cuando uno tiene la vocación de trabajar, y tiene que hacerlo en solitario, cómo fue mi caso estos últimos años, es importante tener un equipo que acompañe. Si el elemento humano que uno tiene trabaja o no trabaja, es responsabilidad de cada bloque, pero la gente tiene que estar”.

Con respecto al tema presupuestario, razonó que “el Concejo Deliberante tiene el 3.5 por ciento del presupuesto total de la comuna, que en el próximo ejercicio tendrá un incrementó de alrededor de 30 millones de pesos. Creo que para absorber los salarios de cuatro empleados tiene que ser suficiente”. Por último, Vanín explicó que “los secretarios tienen un nivel salarial de Jefe de Departamento con tiempo pleno y el empleado uno equivalente a cualquier empleado administrativo básico”.

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