La Provincia hizo otra oferta vinculada con el porcentaje de antigüedad. Ahora los choferes deben decir si abandonan o no la medida de fuerza de mañana. Los empresarios quieren cambios en el convenio
En tanto hoy definen los choferes si levantan el paro de mañana. Por su parte, los empresarios reclaman cambios en el convenio de trabajo.
Un nuevo capítulo tiene lugar en el conflicto en el transporte interurbano de Córdoba. La Provincia, a través del secretario de Trabajo Omar Sereno, hizo una nueva propuesta que evaluarán ambas partes. Mañana a las 14 deberán dar una respuesta.
“La idea es que se levante la medida de fuerza, estamos trabajando en ese sentido, hemos tenido contactos ayer con el sindicato, o sea que ya conocen qué es lo que nosotros ponemos en el ruedo. Seguro esperamos una respuesta positiva”, dijo el secretario de trabajo Omar Sereno.
Si bien no trascendieron grandes detalles del ofrecimiento, este tiene que ver con el pedido de los choferes de aumentar en un uno por ciento el porcentual de la antigüedad. Sería del 0,5 por ciento, pero “inserto de una manera diferente”, según dijo a PUNTAL el secretario adjunto del gremio, Miguel Herrera.
“A esta propuesta la manifestó el doctor Sereno, en nombre de la provincia de Córdoba, a los efectos que se considere en el seno de AOITA si es viable o no para evitar el paro del día lunes. Como es el que está a cargo de este conflicto, es el árbitro, tiene la posibilidad de hacerlo”, explicó.
Ahora, tanto empresarios como trabajadores deberán resolver si aceptan o no lo que la Provincia propone. “Él propone esto, que deberá ser considerado por las partes. Nosotros lo evaluaremos mañana (por hoy) en el seno del gremio con el cuerpo de delegados”, dijo Herrera. De esa reunión podría salir el levantamiento de la última jornada de paro del servicio de transporte interurbano, que afecta a 40 empresas y alrededor de 300 mil pasajeros en toda la provincia.
Desde la FETAP tampoco quisieron dar detalles del ofrecimiento, aunque condicionaron la aceptación de este ofrecimiento al debate por el convenio colectivo de trabajo. “Nosotros no vamos a aceptar trabajar sobre el 0,5 por ciento o el 1 por ciento si no está acompañado de alguna otra medida que modifique el convenio colectivo. Eso no lo vamos a aceptar, no es el ámbito, creemos que no corresponde y sí vamos a trabajar sobre el 0,5 o el 1 por ciento trabajamos al mismo tiempo con otro resorte que pueda atenuar el impacto ese”, dijo a PUNTAL el secretario de FETAP, Omar Carbonari.
Para Carbonari, esta nueva instancia de diálogo es un indicio de que la tercera jornada de paro prevista para mañana podría destrabarse. “Lo vamos a evaluar el lunes a la mañana. Las partes pueden aceptarla o rechazarla y ahí sabrá el secretario de trabajo qué hará. Lo que sí creo es que no va a haber paro porque nadie va a hacer una propuesta de ese tipo con un paro en el medio”.
Quien también se mostró esperanzado en este sentido fue el secretario de Trabajo Omar Sereno. “Confío en que la fórmula sirva y que se levante la medida, que sirva en todas sus partes que permitan levantar el conflicto”, dijo el funcionario y aclaró que las medidas en contra de los choferes por no respetar el arbitraje se pueden dar en cualquier momento.
El principal punto que traba la discusión de choferes, empresarios y funcionarios provinciales es el denominado porcentual de antigüedad. Lo que reclaman los choferes es un incremento del uno por ciento en este ítem. El gremio aduce que se trata de un pedido que ya lleva cuatro años y que es prioritario en esta paritaria. Pero los empresarios no quieren ceder tan fácilmente.
“No nos negamos a tratar el porcentual de la antigüedad, si nos negamos a que se trate solo. Habría que modificar la jornada de trabajo por el ciclo de trabajo”, pidió Carbonari. El empresario explicó que lo que reclaman para acceder a este porcentual es el cambio en el convenio colectivo del concepto de jornada de trabajo por el de ciclo de trabajo.
“Hay un sistema de liquidación en el convenio de Aoita que es por jornada; como nosotros damos un servicio de viaje en ómnibus, queremos que se liquide por ciclo como el resto de los convenios del país. UTA, a nivel nacional, liquida sus horas por ciclo de trabajo y no por jornada. Eso es modificar el convenio. Entonces, para modificar la antigüedad nosotros decimos si vamos a trabajar sobre el 1,5 por ciento de antigüedad, que es lo que tienen los otros convenios trabajaremos sobre el ciclo de antigüedad como los otros convenios. Sino vamos a tener los sueldos más impagables de la argentina”, concluyó Carbonari.
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