UTEP reclama tres días de vacaciones y mejores salarios

Ante el calendario escolar dado a conocer por el Ministerio de Educación, que señala el 17 de febrero como el regreso a la actividad del personal docente, la Unión de Trabajadores de la Educación Provincia de San Luis (UTEP-San Luis), envió una nota al gobernador de la provincia, donde se establece que según el Estatuto del Docente, las vacaciones de esta actividad debe contar de sesenta días, con lo que se tendría que volver a la actividad el 20 de febrero, sosteniendo que el gobierno les está quitando tres días de receso. También la gremial adelantó que pedirán aumento de salarios.
Como primer paso administrativo, “lo que hemos hecho hoy (por ayer) es solicitar que se modifique el Decreto” que determina el calendario escolar 2009, dijo a la prensa Carlos Rojas, titular de UTEP-San Luis y sostuvo que como solución se puede emitir otro Decreto donde se le devuelvan los tres días en meses posteriores, tal como ya ocurrió en una oportunidad “cuando era ministro de Educación la profesora Ana María Abrahim”, recordó Rojas.

Respecto de un pedido de aumento salarial, Rojas desconoció a Silvia Rodríguez como ministro de Educación, al señalar que todo pedido “se lo vamos a hacer al gobernador” y dio como fecha de inicio para esa solicitud, el próximo mes, “porque hemos sido citados desde Buenos Aires, para participar de la paritaria nacional”, lo que dará pie para el pedido a nivel provincial, pero adelantó que lo que se peticione “va a ser acorde al aumento del costo de vida, según nivel de supermercados y no de los valores del INDEC, porque hay un desfasaje”, puntualizó.

Ante algunas versiones circulantes, que indican que los interinatos y suplencias serían cubiertos por docentes que vivan en un radio menor a 15 kilómetros del establecimiento escolar, y en caso de no haber, en algunos establecimientos escolares en concreto, concursantes en estas condiciones, se declararían desiertos, Periodistas en la red le consultó a Rojas qué hay de verdadero en estas versiones, a lo que contestó que “hay un fallo de la Cámara que indica que esto se aplique solamente cuando haya un caso de igualdad técnica” y en caso que se pretenda dejar vacante el cargo por no haber entre los docentes concursantes uno que viva dentro de los 15 kilómetros, “el docente perjudicado va a tener que recurrir en queja con el fallo de la justicia en la mano”.

La nueva Ley Nacional de Educación, establece la materia Inglés desde el primer grado, algo que en nuestra provincia todavía no se respeta, y para Rojas es algo lógico que ocurra porque “estamos muy atrasados en muchos temas, pero la van a tener que poner porque es una obligación del gobierno hacerlo”, señaló.

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