Estatales tucumanos piden un aumento salarial del 40 por ciento

Estatales tucumanos piden un aumento salarial del 40 por ciento

A pesar de que el gobierno estimó cifras menores, los gremios alertaron sobre posibles medidas de fuerza.

El brutal aumento de precios que se registró con la llegada del macrismo al gobierno nacional, impuso en el sindicalismo una postura más combativa.

Ante esto, los gremios tucumanos que reclaman aumentos salariales del 40% alertaron sobre posibles medidas de fuerza, en caso de que el Gobierno provincial no acceda a concederles ese porcentaje de incremento. 

Por su parte, el titular de la cartera Gobierno, Justicia y Seguridad, Regino Amado, confirmó que ya mantuvo reuniones con los sindicalistas, pero aclaró que cualquier aumento dependerá de la asistencia nacional.

“Comprendemos la situación que viven al ver que su salario se deteriora y que no les alcanza por la suba de precios, pero estamos supeditados a lo que se pueda acordar a nivel nacional”, sostuvo el ministro. Aseguró que la Dirección de Comercio está trabajando en pos de identificar a los comerciantes que aumentan los valores sin ningún argumento. “Tratamos de identificar a aquellos inescrupulosos que aumentan los precios sin justificación”, indicó.

A su vez, el secretario general de la Asociación Tucumana de Empleados Previsionales y de la Seguridad Social (Atepyss), Andrés Jaime, adelantó que la Unión de Gremios Estatales (UGE) no va a pedir menos de un 40% de aumento.

En la previa a las paritarias, la UGE confirmó su comisión directiva ante un pedido de audiencia con el ministro de Trabajo de la Nación, Jorge Triaca. “Hay una posibilidad de que el ministro nos reciba a mediados de marzo, para reconocer la estructura general de los 17 gremios y nos permita avanzar con algunos convenios en función de las necesidades de cada uno”, adelantó Jaime.

El sindicalista afirmó que van a buscar el diálogo, ya que entienden que la Provincia depende de la Coparticipación nacional. No obstante, alertó que de no lograr un acuerdo se tomarán medidas de fuerza conjuntas.

En igual sentido, desde la UGE indicaron que esperan abordar la situación de trabajadores contratados que deben ser incorporados a la planta permanente.

“En el gremio de Vialidad no pasaron a ningún contratado a planta en 2015. Les correspondía por los seis años de antigüedad”, se quejó Jaime. La normalización del Subsidio de Salud -permanece intervenido- y el cobro de plus médico son otros de los temas a tratar en mesa de diálogo con las autoridades provinciales.

“Valoramos la actitud del interventor del Subsidio de Salud,Fernando Avellaneda, de facilitarnos el diálogo, pero algunas medidas no son efectivas”, sostuvo finalmente. 

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