El estudio detalla que los mejores sueldos del país son percibidos por los docentes de las regiones sur y centro. Las tres provincias mejor pagadas son Santa Cruz ($ 12.837), Tierra del Fuego ($ 11.065) y La Pampa ($ 9.010). La provincia de Salta ($ 6.833) figura entre las provincias que pagan entre $ 6.500 y $ 7 mil a sus docentes, junto con Tucumán, Neuquén, Mendoza, San Luis, Río Negro, Chaco y San Juan. Y en el otro extremo figuran las provincias con los menores porcentajes, que son Formosa ($ 5.365), Catamarca ($ 4.965) y Santiago del Estero ($ 4.809). Ubicando a nuestra provincia en el anteúltimo lugar del país.

Cabe destacar que los datos corresponden a 2014 y se realizaron teniendo en cuenta la remuneración bruta con 10 años de antigüedad en docentes del Nivel Primario con Jornada Simple Enseñanza Común. Y que este análisis forma parte de un estudio de 7 puntos de Cippec, de cara al Ciclo Lectivo 2015. Incluye condiciones materiales de las escuelas, cobertura de la jornada escolar y su extensión, resultados de aprendizaje, itinerarios escolares y clima escolar.

No obstante, el informe del Cippec detalla que el importante incremento de la inversión educativa, entre 2003 y 2014, hizo posible que el salario docente se recuperara en un 61,5 % en términos reales, fruto del esfuerzo conjunto del Estado nacional a través del Fondo Salarial Compensatorio, y de los estados provinciales.

El mayor aumento se dio entre 2003 y 2008. Desde entonces, los aumentos lograron apenas empatar la inflación. Las provincias con mayores incrementos del salario real entre 2003 y 2014 (cuyos aumentos fueron superiores al 90 %) fueron La Pampa, Tucumán, Santa Fe y Chubut, en ese orden.

Los últimos datos disponibles de junio 2014 muestran que, en el promedio nacional, un maestro de Nivel Primario con 10 años de antigüedad ganaba $ 7.157 por jornada simple.

Por otro lado, la recuperación salarial no atenuó las amplias desigualdades entre las provincias, basada en las injusticias estructurales de su desarrollo económico y el reparto de la coparticipación federal de impuestos. En junio 2014, el salario docente de Santa Cruz, Tierra del Fuego y La Pampa era entre 21 % y 44 % más alto que el promedio de las provincias, mientras que el de Santiago del Estero, Catamarca y Formosa era entre 33 % y 44 % menor.

 

Acerca de Cippec

 

Cippec (Centro de Implementación de Políticas Públicas para la Equidad y el Crecimiento) es una organización independiente, apartidaria y sin fines de lucro que trabaja por un Estado justo, democrático y eficiente que mejore la vida de las personas. Para ello concentra sus esfuerzos en analizar y promover políticas públicas que fomenten la equidad y el crecimiento en la Argentina. Su desafío es traducir en acciones concretas las mejores ideas que surjan en las áreas de Desarrollo Social, Desarrollo Económico y Estado y Gobierno, a través de los programas de Educación; Protección Social y Salud; Política Fiscal; Integración Global; Justicia y Transparencia; Instituciones Políticas; Gestión Pública; Incidencia, Monitoreo y Evaluación, y Desarrollo Local.