Buscan mejorar el Consejo de la Discapacidad.

Adrián Alveolite destacó que la ordenanza sancionada en la última sesión pública dispone un nuevo procedimiento de integración, funciones y atribuciones que supera las lagunas jurídicas que tenía la anterior normativa.

La Dirección General de Relaciones con las ONG; la Dirección General de Discapacidad y Adultos Mayores y la Dirección contra la Discriminación, la Xenofobia, Racismo y Protección de Datos Personales informó que como consecuencia de la sanción de esta ordenanza se creará un espacio más participativo y representativo de las necesidades, expectativas e intereses del sector en esta visión compartida de trabajar juntos por una ciudad mas justa e igualitaria.

Al respecto, el subsecretario de Coordinación, Adrián Alveolite, destacó el trabajo conjunto realizado con los representantes del Consejo del Discapacitado y los concejales Verónica Beresiarte, Leticia González y Leandro Laserna, además del trabajo realizado en las comisiones de Calidad de Vida y Legislación del Consejo Deliberante para producir esta modificación con el consenso de todos los actores.

En este sentido, Alveolite comentó que "la modificación prevé un nuevo esquema de integración que se desarrollará en varias instancias. Como primer paso, la Dirección de Discapacidad y Adultos Mayores abrirá por 60 días un padrón para que las asociaciones civiles cuyo eje temático lo constituya la discapacidad, puedan inscribir a uno de los miembros como postulante para integrar el consejo, de igual forma que podrán hacerlo las personas con capacidades diferentes que no forman parte de una ONG".

La elección de los miembros de la comisión directiva será realizada dentro de los diez días de vencido el plazo de 60 días fijados para el empadronamiento de postulantes antes referido.

Alveolite precisó que por primera vez desde su formación, será "una dependencia municipal la encargada de velar por la transparencia del proceso eleccionario, garantizando la igualdad de oportunidades, entre otros aspectos".

Conformación

En cuanto a su conformación, el ahora denominado Consejo de la Discapacidad del Partido de Gral. Pueyrredon estará integrado por: un representante del Departamento Ejecutivo Municipal; un representante del Concejo Deliberante: un representante del Consejo Escolar del Distrito; un representante de la Facultad de Ciencias de la Salud de la Unmdp; un representante del Departamento de Equiparación de Oportunidades de la Secretaría de Extensión Universitaria de la Universidad local; un representante de los talleres Protegidos Municipales; un representante del Gabinete Social; un representante de cada una de las instituciones, entidades civiles sin fines de lucro, existentes en el Partido que soliciten su inscripción al Consejo, que trabajen por los discapacitados de la ciudad, tengan personería jurídica y el reconocimiento municipal como entidad de bien público; dos personas con capacidades diferentes, que no formen parte de ONG y que, una vez inscriptas en el padrón que se creará a tal fin, resulten sorteadas a tal efecto.

La nueva integración no solo prevé la participación del sector público, sino también del privado a través de las ONG´s y de personas discapacitadas que por primera vez tendrán derecho a voz y voto.

Por otro lado, en cuanto a la dirección y administración del consejo, Alveolite destacó que estará a cargo de una comisión directiva compuesta de: presidente y vice ( cargos cubiertos por representantes de ONG) , secretario ( cargo cubierto por una persona designada por la Secretaría de Desarrollo Social con designación no menor a director) , prosecretario (representante de ONG) , cuatro vocales titulares y cuatro vocales suplentes.

Compromiso estatal

En este sentido, Alveolite comentó que " acá también se advierte un mayor compromiso del Estado municipal al tener la obligación de integrar el consejo en el cargo de secretario, con un funcionario de planta o político con rango no menor a director, hecho que conlleva un acompañamiento importante y un compromiso fundamental en el fortalecimiento de la institución" .

Finalmente, Alveolite concluyó manifestando que "sólo lograremos mejorar en la medida de que se profundicen los canales institucionales, se potencie la cultura del diálogo y del acuerdo, y se fije definitivamente una agenda de trabajo conjunto que permita seguir avanzando hacia un modelo de ciudad integrada, justa, con todos y para todos" .

Los interesados en conocer mayores detalles podrán hacerlo al 493-2420 o al 495-9350 (Dirección de Relaciones con las ONG) o al 489-5894 (Dirección de Discapacidad y Adultos Mayores).

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